Relevante empresa se encuentra en búsqueda de un Recruiter, quien tendrá como principal responsabilidad gestionar procesos de Reclutamiento y Selección de inicio a fin, brindando soporte temporal al equipo de Recursos Humanos y asegurando la continuidad de las distintas vacantes de la organización.
PRINCIPALES FUNCIONES
Gestionar procesos de Reclutamiento y Selección de inicio a fin.
Levantar y gestionar requerimientos de contratación.
Publicar ofertas laborales y realizar búsqueda activa de candidatos.
Realizar filtro curricular y screening telefónico.
Coordinar y realizar entrevistas de selección.
Coordinar evaluaciones y entrevistas con clientes internos.
Realizar seguimiento de candidatos durante las distintas etapas del proceso.
Mantener actualizada la información y avance de las vacantes asignadas.
Coordinar y gestionar procesos de ingreso y cierre de vacantes.
Mantener comunicación permanente con candidatos y clientes internos.
REQUISITOS
Formación en Psicología, Recursos Humanos, Administración de Empresas o carrera afín.




Experiencia previa en Reclutamiento y Selección.
Experiencia gestionando procesos de selección de manera integral.
Manejo de plataformas de reclutamiento y herramientas de búsqueda de candidatos.
Capacidad para gestionar múltiples procesos simultáneamente.
Disponibilidad para trabajar en modalidad presencial.
Disponibilidad para trabajar bajo modalidad temporal.
CONDICIONES LABORALES
Modalidad Presencial.
Duración Inicialmente 3 a 4 semanas, con posibilidad de extensión.
Jornada Lunes a jueves de 0800 a 1730 hrs. y viernes de 0800 a 1430 hrs.
Renta líquida 1.100.000 mensuales.
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📌 Reclutador (Quilicura)
🏢 GRUPOEXPRO
📍 Quilicura