En la Gerencia de Personas, buscamos incorporar a nuestro próximo Analista de Formación para unirse al equipo de Gestión de Talento. Si eres una persona proactiva, organizada y te apasiona el aprendizaje y el desarrollo, ¡esta oportunidad es para ti!

Tus principales funciones serán:

- Diseñar, planificar y ejecutar programas de formación para asegurar la actualización y fortalecimiento de las competencias de los colaboradores, cumpliendo con los estándares de calidad definidos.
- Coordinar los cursos de formación según el plan anual definido a partir del levantamiento de las necesidades de formación.
- Planificar y maximizar la usabilidad de la franquicia tributaria en los distintos proyectos y programas definidos para optimizar el presupuesto anual de la Subgerencia de Talento.
- Buscar y generar acuerdos comerciales de capacitación con distintos OTEC y proveedores de capacitación para asegurar una oferta formativa de excelencia, en cumplimiento con las políticas corporativos.
- Colaborar en el diseño de planes de desarrollo en el marco de programas de liderazgo y sucesión, para potenciar el talento interno y asegurar la continuidad operativa en posiciones críticas del negocio.
- Analizar y consolidar la información de los procesos formativos mediante la elaboración de reportes y KPIs, para facilitar y orientar la toma de decisiones estratégicas sobre la administración de la capacitación.
- Participar en el diseño de iniciativas de planes de carrera,



para asegurar el cierre de brechas de competencias y potenciar el desarrollo profesional continuo de los colaboradores.
- Titulado/a de carrera Profesional o Técnica competente en Psicología, Ingeniería Comercial, Administración de RRHH, Ingeniería en administración de RRHH o carreras afines.
- Desde 2 años de experiencia en roles similares.
- Experiencia comprobada en la gestión y coordinación con OTIC y OTEC .
- Habilidades de organización, capacidad para trabajar en equipo y alta orientación al detalle.
- Conocimientos de Franquicia Tributaria (Deseable)

Beneficios

Al ser parte de Copec Flux podrás acceder a:

- Seguro Complementario de Vida y Salud
- 2 días administrativos al año de libre disposición.
- Plataformas como Ubits para los que nos gusta aprender constantemente.
- Convenios para cursos de inglés y centros educacionales
- Atractivos convenios con diferentes marcas y/o productos
- Disfrutar de nuestros espacios de recreación y esparcimiento
- Buses de acercamiento (desde y hacia el metro)

¡Conversemos y entérate de los otros beneficios!

*Esta oferta laboral se rige bajo la Ley Nº 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral

Nivel mínimo de educación: Técnico (Graduado)

En Copec Flux, energizamos el desarrollo sostenible de las personas, las empresas y el país. Nos destacamos como líderes en el campo de las energías renovables en Chile y desempeñamos un papel fundamental en la transición hacia fuentes energéticas más sostenibles dentro del Ecosistema Copec.

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📌 Analista de Formación (Santiago)
🏢 COPEC FLUX
📍 Santiago