Ejecutivo Empresario Relacional - CE Vitacura
(Código s2484)
Fecha de publicación
Modalidad *
Presencial
* Modalidad de trabajo que actualmente tiene este cargo, la cuál está sujeta a definiciones del negocio y la naturaleza de las funciones, cualquier cambio a la modalidad de trabajo se informará oportunamente.
Misión del Cargo
La principal misión del Ejecutivo Empresario es administrar la cartera de clientes en todos sus requerimientos comerciales y financieros, teniendo como foco un modelo de atención integral con una alta calidad de servicio, siendo capaz de captar nuevos clientes haciendo uso de las diversas herramientas que dispone, técnicas, prácticas comerciales y venta, efectuando contactos telefónicos y visitas. Además, debe analizar información financiera y comercial de sus actuales y potenciales clientes.
En este rol tendrás la ocasión de:
- Administrar la cartera de clientes en todos sus requerimientos comerciales y financieros.
- Captar nuevos clientes haciendo uso de las diversas herramientas que dispone, técnicas, prácticas comerciales y venta, efectuando contactos telefónicos y visitas.
- Analizar información financiera y comercial de sus actuales y potenciales clientes y definir, presentar y recomendar tanto nuevas líneas globales de financiamiento como operaciones puntuales de corto y largo plazo.
- Colaborar fuertemente con el equipo de trabajo asignado y áreas de apoyo,
mediante un contacto personal diario en función de los procedimientos, instancias y herramientas establecidas.
- Carrera Universitaria del área comercial, Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil Industrial y/o Administración de Empresas.
- Experiencia cómo Ejecutivo comercial.
- Experiencia manejando cartera de clientes.
- Experiencia de al menos 3 años en banca en Segmento Empresario.
Es aún mejor si tienes:
- Atención Clientes en un nivel experto
- Gestión de captación de clientes en un nivel experto
¡Súmate y sé protagonista! #LoMejorDeTrabajarenBci
Etapas del proceso
1. Postula en línea: Envía tu postulación y CV a través de nuestro portal.
2. Completa tu postulación: Responde unas breves preguntas sobre tu experiencia y el cargo. Tu postulación avanza solo cuando completes este paso.
3. Realiza los tests online: Si tu perfil se alinea con el puesto, te invitaremos a realizar los tests.
4. Entrevistas Técnicas o de Jefatura: Si apruebas los tests y avanzas a esta etapa, tendrás entrevistas y/o pruebas técnicas para conocer tus conocimientos y experiencia.
5. Entrevista por competencias: Si quedas pre-seleccionado, pasarás a entrevista para conocer tus habilidades para el rol.
6. Oferta laboral: Finalmente, si te va bien en todas las etapas, ¡podrás obtener una oferta para integrarte a nuestro equipo!
*Las etapas son referenciales y pueden estar sujetas a cambios según la tecnicidad del cargo.