OBJETIVO DEL CARGO
Planificar, coordinar y controlar los servicios de transporte de personal del contrato, asegurando una programación que responda a la demanda y a la disponibilidad de vehículos y conductores. Monitorear la ejecución de los servicios, mantener información operacional trazable y proponer mejoras en recorridos, horarios y utilización de recursos para asegurar la continuidad y eficiencia del transporte.
FUNCIONES PRINCIPALES
Planificar y programar los servicios internos y externos, definiendo recorridos, horarios y asignación de vehículos y conductores conforme a los requerimientos.
Coordinar la disponibilidad de recursos, considerando flota, conductores, respaldos, jornadas, descansos y mantenciones programadas.
Monitorear la ejecución de los servicios desde el centro de control operacional, generando alertas y coordinando ajustes con los supervisores de turno ante desviaciones o contingencias.
Mantener y analizar los registros operacionales, incluyendo pasajeros, recorridos, horarios,



kilometraje y utilización de recursos, elaborando reportes e indicadores para el Administrador de Contrato.
Optimizar recorridos, horarios y utilización de flota, proponiendo mejoras basadas en la demanda, ocupación de vehículos, tiempos de desplazamiento y resultados del servicio
Requisitos
Ingeniero en Control de Gestión, técnico de nivel superior o similar, con conocimientos en programación, planificación y control de servicios de transporte de personal.
Mínimo 1 año en planificación, programación y control de servicios de transporte o similares.
Jornada
Jornada completa, Articulo 22.
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