¿Has participado en proyectos mineros o de infraestructura y disfrutas transformar desafíos técnicos en oportunidades comerciales?
Buscamos un/a cualificado con formación en ingeniería y experiencia en desarrollo de negocios, venta consultiva o gestión técnico-comercial para impulsar soluciones de ingeniería aplicadas a minería e infraestructura.
¿Qué encontrarás en este desafío?
Serás responsable de identificar oportunidades, generar relaciones estratégicas y acompañar proyectos desde la detección de una necesidad hasta la implementación de una solución técnica.
Trabajarás directamente con:
- Mineras y empresas de ingeniería.
- Constructoras y contratistas.
- Mandantes de infraestructura.
- Equipos técnicos y tomadores de decisión.
Principales desafíos
- Detectar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio.
- Levantar requerimientos técnicos en terreno.
- Participar en la especificación de soluciones para proyectos de infraestructura y minería.
- Preparar propuestas técnico-comerciales y apoyar procesos de negociación.
- Construir relaciones de largo plazo con clientes estratégicos.
- Participar en reuniones técnicas, seminarios y actividades de posicionamiento comercial.
Buscamos profesionales con experiencia en:
- Desarrollo de negocios B2B.
- Venta consultiva de soluciones técnicas.
- Infraestructura, construcción, geotecnia, acero, materiales de construcción o minería.
- Proyectos de larga maduración.
- Relación con oficinas de ingeniería, constructoras, EPCs o compañías mineras.
- Ingeniería Civil.
- Ingeniería Civil en Minas.
- Ingeniería Civil en Obras Civiles.
- Ingeniería Industrial.
- Ingeniería en Construcción.
- Experiencia atendiendo clientes mineros.
- Participación en licitaciones y especificaciones técnicas.
- Desarrollo de mercado y apertura de nuevas cuentas.
Trabajo en terreno y visitas a clientes.
Disponibilidad para visitas a faenas y proyectos.
📌 Ingeniero/a de Desarrollo de Negocios | Mineria e Infraestructura (Santiago)
🏢 Claire Joster
📍 Santiago
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.