REQUISITOS :Formación:Título Competente de Psicólogo/a, otorgado por una Institución de educación reconocida oficialmente por el Estado (excluyente).
Deseable formación de postítulo en el área de Maltrato Grave y Abuso sexual infantil, salud mental u otro afín a la temática de grave vulneración de derechos.Experiencia Laboral:Experiencia demostrable de al menos tres años en intervención especializada con niños/as y jóvenes gravemente vulnerados en sus derechos (excluyente).
Experiencia demostrable de al menos tres años en intervención especializada psicosocial y/o psicoterapéutica (psicólogo/a) con niños/as y jóvenes gravemente vulnerados en sus derechos (excluyente)Experiencia de trabajo con Tribunales de FamiliaNo presentar inhabilidades para trabajar con niños/as y jóvenes.Conocimientos:Marcos regulatorios y Modelos Teóricos referidos a la intervención reparatoria.Convención Internacional de los Derechos del Niño, Legislación vigente en infancia y juventud, Ley de Tribunales de Familia.Manejo teórico práctico en perspectiva de género.Manejo de SENAINFO / SIS.DOCUMENTACIÓN A ENVIAR PARA TODOS LOS CARGOS (EXCLUYENTE):CV Serpaj Chile descargable en siguiente link: de títuloCertificados de especializaciónDocumento que acredite experiencia laboralCertificado de Inhabilidades para trabajar con niños,



niñas y adolescentes (*)Certificado de Inhabilidades por maltrato relevante (*)Certificado de Antecedentes para fines especiales vigente (*)(* Antigüedad de documentos no superior a los 30 días contados desde la fecha de presentación de la postulación.)ATENCIÓN:Indicar que Serpaj Chile NO solicita depósito de dinero para exámenes de salud, o cualquier otro similar, durante los procesos de selección y postulación a cargos vacantes.RECEPCIÓN DE DOCUMENTOS:Enviar documentos a los siguientes correos electrónicos: ******, con copia a ****** en el asunto del correo electrónico: ID **** PROYECTO PRM VILLA ALEGRE CARGO PSICOLOGO/ASolicitamos nos pueda remitir el contacto de sus dos últimas jefaturas directas, correspondientes a sus experiencias laborales más recientes, con el fin de solicitar referencias laborales.Nombre (Jefatura directa)Correo Electrónico INSTITUCIONALTeléfono de contactoInstituciónCargoPeriodo en que fue su jefaturaPlazo recepción de documentos: **********Serpaj Chile mantiene absoluta confidencialidad acerca de la información y documentos entregados por los/as postulantes.
La institución se reserva el derecho de informar sobre el proceso institucional de selección de personas, sus resultados y los motivos por los cuales los/as postulantes no hayan sido seleccionados en el cargo.
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