Asistente de Recursos Humanos Multi-RUT — Softland
Estamos en búsqueda de dos Asistentes de Recursos Humanos para una empresa de servicios contables y externalización de procesos, que deberán gestionar los procesos de administración de personal y remuneraciones de una cartera de clientes bajo modalidad Multi-RUT.
Buscamos personas con experiencia en consultoras o empresas contables, manejo de Softland y conocimientos sólidos de legislación laboral chilena.
Principales funciones
Administrar contratos, carpetas y fichas del personal de distintas empresas, manteniendo la información actualizada y organizada por cada RUT.
Ingresar y actualizar los datos de los trabajadores en los módulos de Remuneraciones y Personal de Softland.
Procesar las variables mensuales de remuneraciones: horas extras, bonos, gratificaciones, licencias médicas, asignaciones y descuentos.
Calcular, revisar y emitir liquidaciones de sueldo, gestionando su firma.
Confeccionar contratos, anexos, cartas de amonestación y documentación de término de la relación laboral.
Calcular y procesar finiquitos,
gestionando su carga en el portal de la Dirección del Trabajo.
Declarar y gestionar el pago de cotizaciones previsionales a través de Previred para las distintas empresas asignadas.
Tramitar licencias médicas electrónicas mediante plataformas como Medipass o I-Med.
Centralizar y revisar los registros de asistencia proporcionados por cada cliente.
Gestionar y controlar vacaciones, feriado legal y proporcional.
Preparar y presentar documentación requerida en fiscalizaciones laborales.
Mantener comunicación con los clientes para recopilar antecedentes y resolver requerimientos de administración de personal.
Requisitos
Título técnico o cualificado en Recursos Humanos, Contabilidad General, Contador Auditor o carrera afín.
Al menos 2 a 3 años de experiencia en administración de personal y remuneraciones.
Experiencia en consultoras o empresas contables, gestionando una cartera de clientes bajo modalidad M