Esta oferta se enmarca en la Ley N° 21.015, que promueve la inclusión laboral de personas con discapacidad. En Corporación Opción trabajamos por entornos laborales respetuosos e inclusivos, donde se garantice la igualdad de oportunidades y se valore la diversidad como parte fundamental de nuestros equipos.

Con más de 30 años de experiencia, en Corporación Opción desarrollamos acciones y programas especializados orientados a la restitución de derechos de niños, niñas y adolescentes, promoviendo entornos protectores y acompañamiento integral.

Cargo Técnico para Administración y Análisis de la Información

Programa Centro de Cumplimiento de Medidas Cautelares Ambulatorias (MCA)

Modalidad Presencial

Jornada Completa

Renta Bruta $768.075

Ubicación San Fernando, Región de O'Higgins

Plazo postulación 20 de octubre de 2026

¿De qué se trata este cargo?

Desarrollar y monitorear el cumplimiento de los indicadores de gestión del Centro de Cumplimiento, mediante el análisis de información, diseño e implementación de instrumentos de seguimiento y evaluación.

Principales funciones

- Desarrollar e implementar indicadores claves de gestión del Centro de Cumplimiento, organizando información que permita monitorear el funcionamiento de las diversas áreas de trabajo.

- Realizar un control de gestión y seguimiento de los compromisos establecidos por el programa.

- Apoyar el seguimiento de los reportes de supervisión emitidos desde la dirección regional.

- Mantener permanentemente actualizados los registros de sus acciones en las plataformas correspondientes.

Requisitos

- Técnico Nivel Superior (Técnico Social, Administración Pública u otra carrera a fin) (acreditación de título técnico).

- Contar con 2 años de experiencia laboral en el área.

- Conocimientos técnicos y administrativos del Servicio Nacional de Reinserción Social Juvenil Ley 21.527 y Ley 20.084 de Responsabilidad penal adolescente.





- Contar con referencias laborales de jefaturas recientes.

Deseables

- Deseable experiencia profesional en trabajo con adolescentes y/o jóvenes o programas de Justicia Juvenil.

- Manejo de la Convención Internacional sobre los Derechos del Niño.

Beneficios

- Equipo de trabajo sólido, participativo y con foco en mejora continua, en una organización con propósito y foco social.

- Capacitación y aprendizaje continuo en temáticas de infancia, adolescencia, protección de derechos e intervención, según lineamientos institucionales y del programa.

- Beneficios institucionales días administrativos, día libre por cumpleaños y tarde libre en vísperas de Fiestas Patrias/Navidad/Año Nuevo (según corresponda), entre otros.

- Permisos por hitos familiares permisos por matrimonio/unión civil y días adicionales en caso de fallecimientos (según política institucional).

- Apoyo a la maternidad/paternidad y medidas de conciliación familiar, además de tarde libre por cumpleaños de hijo/a menor de 18 años, entre otros.

Corporación Opción se creó el 1 de octubre de 1990, con el objetivo de proteger y defender los derechos de niños, niñas y adolescentes, y diseñar propuestas para mejorar la calidad y eficacia de las políticas públicas.

Actualmente brinda atención directa de reparación a niños y niñas que viven situaciones de violencia, maltrato, abuso sexual, explotación sexual, abandono, trabajo infantil, y a adolescentes que han infringido la ley, en programas socio-educativos para su reinserción social.

Realiza estudios sobre legislación, políticas públicas e institucionalidad y elabora propuestas que pone a disposición de distintas entidades gubernamentales, comisiones parlamentarias y organismos internacionales.

Cuenta con Estatus Consultivo Especial ante el Consejo Económico y Social (ECOSOC) de la Organización de Naciones Unidas, lo que le permite aportar y evaluar el cumplimiento por parte del estado de Chile de los acuerdos internacionales en el ámbito de la infancia y adolescencia.

📌 (961) Técnico para Administración y Análisis de la Información - MCA O´Higgins (San Fernando)
🏢 Corporación OPCION
📍 San Fernando