Estamos en búsqueda de un Analista Senior de Recursos Humanos para integrarse a una empresa consolidada, aportando en la administración de los principales procesos del área y entregando soporte tanto a colaboradores operativos como profesionales.
Principales funciones
• Gestionar el ciclo completo del trabajador: contratación, anexos, desvinculaciones y documentación laboral.

• Administrar contratos y mantener actualizada la documentación conforme a la legislación laboral vigente.

• Apoyar en el proceso de remuneraciones y control de novedades.

• Coordinar programas de bienestar, ventajas y clima laboral.

• Ejecutar el plan anual de capacitación.

• Mantener relación con Caja de Compensación y otros organismos externos.

• Atender consultas y requerimientos de colaboradores.





• Apoyar en la elaboración de indicadores y reportería del área de Recursos Humanos.

Requisitos
• Título profesional en Administración de Empresas, Psicología, Trabajo Social o carrera afín.

• Al menos 8 años de experiencia en Recursos Humanos.

• Experiencia gestionando integralmente el ciclo de vida del trabajador.

• Conocimiento de legislación laboral chilena.

• Experiencia en contratos, anexos, remuneraciones, bienestar y capacitación.

• Manejo de herramientas Office y plataformas de gestión de personas.

• Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Pudahuel.

📌 Analista Senior de Recursos Humanos (Santiago)
🏢 Singulares
📍 Santiago