Empresa del sector industrial busca incorporar un/a estudiante en práctica para apoyar a su equipo de Gestión de Personas.
Si estás finalizando tus estudios y buscas una oportunidad para aplicar tus conocimientos, desarrollar nuevas habilidades y conocer de cerca los procesos de Recursos Humanos, ¡esta oportunidad puede ser para ti!
¿Qué harás durante tu práctica?
- Apoyar en la revisión, organización y control de documentación laboral, como contratos, anexos y cartas oferta.
- Colaborar en la coordinación de entrevistas y procesos de selección de personal.
- Apoyar en la gestión de referencias laborales y seguimiento de candidatos.
- Mantener actualizada y organizada la información del área.
- Participar en distintas actividades administrativas relacionadas con la gestión de personas.
¿Qué buscamos?
- Estudiantes de Técnico o Ingeniería en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o carreras afines.
- Disponibilidad para realizar una práctica profesional de aproximadamente 360 horas o más.
- Conocimientos básicos o intermedios de Excel y herramientas Office.
- Personas organizadas, responsables, proactivas y con buenas habilidades de comunicación.
- Interés por aprender y desarrollarse en el área de Recursos Humanos.
¿Qué encontrarás con nosotros?
- Una experiencia práctica que te permitirá conocer distintos procesos de Gestión de Personas.
- La ocasión de trabajar junto a un equipo profesional con experiencia en el área.
- Participación en actividades reales que contribuirán a tu aprendizaje y desarrollo profesional.
- Un entorno de trabajo colaborativo donde podrás aportar ideas y fortalecer tus habilidades.
¡Queremos conocer tu talento!
Si buscas una práctica donde puedas aprender, aportar y dar tus primeros pasos profesionales en Gestión de Personas, te invitamos a postular.
📌 Práctica Gestión de Personas (Santiago)
🏢 Importante empresa del sector
📍 Santiago
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.