Relevante empresa se encuentra en la búsqueda de un Encargado de Recursos Humanos (reemplazo pre y post natal), para su planta productiva de alimentos ubicada en la comuna de Pudahuel.

Actividades Específicas:

Funciones:
Gestionar contratos de trabajo, anexos, finiquitos y demás documentación laboral.
ejecutar el proceso completo de remuneraciones, incluyendo cálculo, revisión y emisión de liquidaciones de sueldo.
Administrar el control de asistencia, horas extraordinarias, atrasos, permisos, vacaciones y licencias médicas.
Realizar declaraciones y pagos de cotizaciones previsionales a través de Previred.
Gestionar trámites relacionados con AFP, Isapres, Fonasa, AFC, mutualidades y organismos fiscalizadores.
Calcular y controlar bonos, incentivos, gratificaciones, comisiones y otros conceptos remuneracionales.
Preparar informes y reportes de remuneraciones, dotación, ausentismo, horas extras y costos laborales.
Atender consultas de trabajadores relacionadas con remuneraciones, ventajas y descuentos legales.




Mantener actualizados los parámetros de remuneraciones conforme a modificaciones legales y reajustes normativos.
Apoyar procesos de fiscalización de la Dirección del Trabajo y otros organismos competentes.
Resguardar la confidencialidad de la información laboral y remuneracional de los trabajadores.
Controlar bonos de productividad, asistencia, producción y otros incentivos asociados a la operación.
Coordinar el registro y control de capacitaciones obligatorias, certificaciones y documentación requerida para auditorías de calidad e inocuidad alimentaria.
Apoyar la administración documental requerida para auditorías internas y externas relacionadas con personal y cumplimiento normativo.

Conocimientos:
Manejo de office nivel intermedio
Módulos de TALANA

Formación:
Técnico en Administración de Empresas, Técnico en RRHH de Instituto competente, Ingeniería en Administración y carreras a fin.

Experiencia:

Desde 4 hasta 5 años

📌 Encargado A De Remuneraciones Pudahuel
🏢 Importante Empresa
📍 Pudahuel