Buscamos Analista de Remuneraciones – Las Condes (Reemplazo Pre y Post Natal)

¿Tienes experiencia en remuneraciones, administración de personal y normativa laboral chilena? Te invitamos a ser parte de nuestro equipo como Analista de Remuneraciones, contribuyendo a la gestión integral de personas y brindando soporte especializado a empresas de diversas industrias.

Principales responsabilidades
Ejecutar de forma íntegra el proceso mensual de remuneraciones, asegurando la correcta liquidación de haberes y descuentos.
Administrar contratos de trabajo, anexos, cartas de amonestación y demás documentación laboral.
Gestionar ingresos, desvinculaciones y modificaciones contractuales.
Calcular y gestionar cotizaciones previsionales a través de Previred y organismos correspondientes.
Confeccionar y procesar finiquitos.
Administrar licencias médicas, subsidios, ventajas y trámites previsionales.
Gestionar la documentación laboral electrónica en el portal de la Dirección del Trabajo.
Atender consultas de clientes y trabajadores relacionadas con remuneraciones,



legislación laboral y previsional.
Revisar y controlar conceptos remuneracionales como horas extraordinarias, comisiones, bonos, gratificaciones, semana corrida y descuentos legales.
Elaborar informes y reportes de remuneraciones y costos laborales.
Mantener actualizada la información de los trabajadores en sistemas de gestión de personas y remuneraciones.
Velar por el cumplimiento de la normativa laboral, previsional y tributaria vigente.
Participar en auditorías laborales y previsionales.
Apoyar iniciativas de mejora continua, automatización y optimización de procesos.

Perfil requerido
Título de Contador Auditor, Ingeniero en Recursos Humanos o Técnico en Administración de Recursos Humanos.
Al menos 3 años de experiencia en remuneraciones y administración de personal.
Sólidos conocimientos de legislación laboral y previsional chilena.
Experiencia en cálculo de remuneraciones, fin

📌 Analista En Remuneraciones Santiago
🏢 Gnt Consultoria
📍 Santiago