Buscamos nuestro/a próximo/a Jefe/a de Mantención Importante empresa del rubro de transporte interurbano de pasajeros en la Región Metropolitana requiere incorporar a un/a Jefe/a de Mantención con sólida trayectoria técnica para liderar el departamento, asegurando el máximo rendimiento, seguridad y disponibilidad de la flota. Propósito del Cargo Garantizar la continuidad operativa, calidad y seguridad de los activos de la compañía, liderando las estrategias de mantenimiento preventivo y correctivo con especial énfasis en flotas de buses de dos pisos, optimizando costos, recursos y tiempos de respuesta. Funciones Principales

1. Planificación estratégica: Diseñar, ejecutar y monitorear las pautas de mantenimiento preventivo y correctivo para la flota de buses e infraestructura.
2. Liderazgo de equipos: Liderar, coordinar y potenciar al equipo técnico y operativo del taller.
3. Gestión presupuestaria y proveedores: Controlar el presupuesto del área, negociar con proveedores de repuestos/insumos estratégicos y asegurar su abastecimiento oportuno.
4. Control de inventario: Monitorear el stock crítico de repuestos e insumos fundamental para buses de alta capacidad.
5. Seguridad laboral: Velar por la entrega de EPP, uso de herramientas adecuadas y cumplimiento riguroso de las normas de seguridad e higiene.
6. Reportabilidad a Gerencia:



Informar periódicamente a la alta dirección sobre KPIs de mantenimiento, tiempos de reparación, tasas de falla y disponibilidad de flota.

Requisitos del Perfil Formación académica: Titulado/a en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Civil o carrera afín. Experiencia requerida: Al menos 5 años de experiencia laboral total. Experiencia excluyente y comprobable en jefatura de talleres mecánicos con dominio en mantenimiento y diagnóstico de buses de dos pisos o transporte de pasajeros de larga distancia. Conocimientos técnicos clave: Diagnóstico integral, mecánica, sistemas electrónicos y de chasis en buses de dos pisos. Normativa del sector transporte interurbano y gestión de riesgos en taller. Planificación estratégica de mantenimiento preventivo y correctivo. Herramientas informáticas: Manejo de software ERP y Sistemas de Gestión de Mantenimiento. Competencias clave: Liderazgo situacional, temple y gestión bajo presión, pensamiento analítico, orientación a resultados y capacidad de negociación. Condiciones Laborales Lugar de trabajo: Comuna de Renca, Región Metropolitana (modalidad 100% presencial en oficina y taller). Disponibilidad para realizar viajes nacionales según requerimientos de la operación.

📌 Jefe de Mantencion (Santiago)
🏢 EMPRESA TRANSPORTE TERRESTRE
📍 Santiago