Operario de bodega (Santiago)

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23 oct
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GO RABBIT
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Santiago

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Santiago

Cargo: Operario de Bodega Lugar de trabajo: Av. Presidente Eduardo Frei Montalva 7070, Quilicura. Renta: $700.000 líquidos mensuales. Fecha estimada de ingreso: Idealmente lo antes posible. 1. Jornada laboral Lunes a jueves: 08:00 a 17:00 horas. Viernes: 08:00 a 16:00 horas. Una hora diaria de colación. 2. Principales funciones Recepción, revisión, clasificación y almacenamiento de mercadería. Preparación de pedidos (picking y packing). Supervisar carga y descarga de camiones y contenedores. Preparación y coordinación de despachos. Control de inventario y realización de conteos físicos. Identificación y reporte de diferencias de stock, productos dañados y mermas. Registro y actualización de movimientos de mercadería en los sistemas internos. Mantención del orden, limpieza y correcta distribución de los productos en bodega. Apoyo en las distintas actividades operativas del área logística. 3. Requisitos Experiencia mínima de 1 año en operaciones de bodega, logística o distribución. Licencia de conducir clase B vigente (excluyente). Conocimientos en recepción, almacenamiento, inventario y despacho de mercadería.



Manejo básico de herramientas computacionales y sistemas de inventario. Disponibilidad para realizar labores físicas propias del cargo. Disponibilidad de incorporación inmediata o en el corto plazo. Deseable residencia en Quilicura, Huechuraba, Conchalí, Renca, Lampa o sectores cercanos al lugar de trabajo. 4. Competencias requeridas Proactividad e iniciativa. Capacidad para resolver problemas. Responsabilidad y puntualidad. Organización y atención al detalle. Trabajo en equipo y comunicación efectiva. Autonomía y capacidad para priorizar tareas. Adaptabilidad y disposición para aprender. 5. Condiciones de contratación -Primer contrato a plazo fijo por 1 mes. -Segunda contratación a plazo fijo por 2 meses. -Posterior contratación indefinida, sujeta a evaluación de desempeño y continuidad laboral. 6. Incentivos y condiciones adicionales -Medio día libre con motivo del cumpleaños del trabajador. -Entrega de uniforme, calzado de seguridad y elementos de protección personal necesarios para el cargo. Implementos y herramientas de trabajo proporcionados por la empresa. Bonos a evaluar.

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