Importante empresa del sector minero busca incorporar Psicólogo/a Laboral Senior para liderar e implementar programas de Seguridad Conductual, contribuyendo al fortalecimiento de la cultura preventiva y al mejoramiento continuo de los comportamientos seguros en terreno.Objetivo del cargoDiseñar, implementar y liderar programas de seguridad conductual, desarrollando diagnósticos, intervenciones y planes de acción orientados a fortalecer la cultura de seguridad, reducir conductas de riesgo y promover prácticas seguras, en alineación con los estándares de la compañía y requerimientos del cliente.Principales funcionesLiderar programas de Seguridad Basada en la Conducta (SBC).Elaborar e implementar planes de mejoramiento conductual.Realizar diagnósticos organizacionales y levantamiento de brechas conductuales.Desarrollar actividades de formación,



coaching y acompañamiento a líderes y equipos operativos.Generar indicadores e informes de gestión asociados a la cultura de seguridad.Coordinar actividades de intervención conductual con áreas operativas y de prevención de riesgos.Ejecutar programas orientados al fortalecimiento de conductas seguras en faenas mineras.RequisitosTítulo cualificado de Psicólogo/a.Licencia de conducir Clase B vigente.Experiencia laboral general mínima de 7 años.Experiencia mínima de 5 años liderando programas de Seguridad Conductual.Experiencia en elaboración y ejecución de programas de Seguridad Conductual.Experiencia en Planes de Mejoramiento Conductual para proyectos o faenas mineras.Deseable experiencia en Codelco o contratos asociados.Conocimientos deseablesSeguridad Basada en la Conducta (SBC).Cultura de seguridad y gestión del cambio.Coaching conductual.Gestión de riesgos y comportamiento organizacional.Intervenciones organizacionales en minería.
#J-18808-Ljbffr

📌 Psicóloga/o Laboral Senior / Seguridad Conductual / Los Andes
🏢 CompuTrabajo
📍 Los Andes