Relevante empresa requiere de Encargada(o) de Gestión de Procesos de RRHH y Contables.

Buscamos una persona proactiva, que aporte soluciones de acuerdo con la experiencia recogida en trabajos anteriores, con amplio conocimiento legal en el área de RRHH, buena dicción, ortografía y capacidad para relacionarse con los trabajadores de la empresa y con los clientes.

Requisitos:

- Técnico de nivel superior o ingeniería en RRHH
- 5 años de experiencia en RRHH
- Conocimiento de leyes laborales
- Conocimiento y manejo en algún ERP de RRHH, ideal DeFontana, Geovictoria, etc.
- Conocimiento y manejo en algún ERP de contabilidad, como facturación.cl
- Experiencia con verificadores de RRHH, donde hay que entregar liquidaciones, cotizaciones, etc.
- Experiencia en facturación.
- Experiencia en reclutamiento de personal (esencial).

Funciones:

- Procesar y entregar liquidaciones de sueldo.
- Cartas de despido y finiquitos.
- Colaboración en el reclutamiento de personal.
- Pago de cotizaciones




- Manejo de temas relacionados con caja de compensación, isapres, Fonasa, etc.
- Colaboración en el proceso de facturación y cobranzas
- Relación con asesor legal, en cuanto a temas relaciones con RRHH y contables.
- Conocimiento y manejo en página de la DT
- Ingresar libro de remuneraciones
- Descargar y entregar a clientes y verificadoras, archivos F30, F31 u otros relacionados al cumplimiento de obligaciones laborales.

Dar cumplimiento a las fechas y plazos legales, en cuanto a todo lo que tenga que ver con RRHH.

El horario de trabajo es de lunes a jueves de 08:30 a 18:00 y los días viernes de 08:30 a 17:30, con una hora de colación, lo que de acuerdo a la ley vigente, da cumplimiento a las 42 horas semanales.

*Dotación de personal +100 personas*.

Contratación directa con la empresa.

Se debe llevar colación. Sin bus de acercamiento.

Pretensiones de renta conversable.

#J-18808-Ljbffr

📌 Encargado(a) de Gestión y Procesos de RRHH y contables para sector sur de Stgo. (Chile)
🏢 TRESEX CONSULTORES
📍 Chile