Encargado/a de Recursos Humanos Resumen del Puesto

Buscamos un/a competente proactivo/a y con experiencia para gestionar integralmente las operaciones de Recursos Humanos. El candidato/a ideal será responsable de administrar los ciclos de vida del personal, asegurar el cumplimiento normativo y fomentar un ambiente laboral positivo.

Responsabilidades Principales

- Administrar procesos de contratación, renovación y término de contratos.
- Gestionar control de asistencia, jornadas de trabajo y documentación laboral.
- Coordinar procesos de remuneraciones y beneficios.
- Mantener actualizadas carpetas y registros del personal.
- Gestionar licencias médicas, vacaciones y permisos.
- Apoyar procesos de reclutamiento y selección.




- Coordinar capacitaciones y actividades relacionadas con gestión de personas.
- Velar por el cumplimiento de la legislación laboral y previsional vigente.

Requisitos

- Formación en áreas como Recursos Humanos, Administración de Empresas o carreras afines.
- Experiencia comprobable en funciones similares.
- Conocimiento sólido de legislación laboral y previsional.
- Habilidades de organización, planificación y gestión de prioridades.
- Capacidad para el manejo de información confidencial.
- Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación.
- Orientación al detalle y proactividad.

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📌 Encargado/a de Recursos Humanos (Castro)
🏢 EMSEG
📍 Castro