Estamos en la búsqueda de un/a Gerente de Recursos Humanos para liderar la gestión integral del personal. El rol principal será coordinar los procesos de contratación, supervisar las actividades de desarrollo y administración de los colaboradores, y asegurar una gestión optimizado del equipo.
Responsabilidades
Liderar la gestión del personal y las estrategias de recursos humanos.
Coordinar y optimizar los procesos de selección y contratación.
Supervisar las actividades de crecimiento cualificado y administración de los colaboradores.
Asegurar el seguimiento de las políticas internas de la organización.
Colaborar con las distintas áreas para garantizar una gestión de equipo eficaz.
Requisitos
Experiencia comprobable en gestión de Recursos Humanos.
Sólida capacidad de liderazgo y toma de decisiones.
Excelentes habilidades de comunicación, interpersonales y de organización.
Conocimiento en planificación de estrategias de selección y desarrollo de talento.
Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.