Assistant Project Manager (Santiago)

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27 oct
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Turner & Townsend
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Santiago

27 oct

Turner & Townsend

Santiago

Turner & Townsend es una empresa global de servicios profesionales con más de 22.000 colaboradores en más de 60 países. Trabajamos junto a nuestros clientes en los sectores de bienes raíces, infraestructura, energía y recursos naturales, transformando desafíos en oportunidades y entregando resultados que mejoran la vida de las personas. A través de una sólida colaboración con nuestros clientes y socios, hacemos posible la entrega de algunos de los proyectos y programas más importantes del mundo, convirtiendo la complejidad en éxito. Nuestras capacidades incluyen gestión de programas, proyectos, costos, activos y contratos comerciales; controles y desempeño; adquisiciones y cadena de suministro; estrategias Net Zero y soluciones digitales. Somos una empresa mayoritariamente propiedad de CBRE Group, Inc., la mayor firma mundial de servicios e inversiones inmobiliarias comerciales. Junto con CBRE, ofrecemos a nuestros clientes soluciones líderes en gestión de programas, proyectos y costos en mercados de todo el mundo. Para más información, visite nuestro sitio web: www.turnerandtownsend.com. Descripción del empleo El Assistant Project Manager apoya la planificación, coordinación y ejecución de proyectos de construcción, garantizando el cumplimiento de plazos, presupuesto, calidad y seguridad. Actúa como soporte directo del Project Manager y coordina actividades con clientes, contratistas y equipos internos para asegurar el éxito del proyecto. Responsabilidades
• Apoyar al Project Manager en la gestión diaria y seguimiento de las actividades del proyecto.
• Coordinar reuniones de proyecto, preparar actas y dar seguimiento a las acciones acordadas.
• Monitorear cronogramas, hitos y avances de obra, reportando desviaciones y riesgos.
• Dar soporte en la gestión de RFIs, submittals, documentación técnica y procesos de compra.
• Colaborar en el control de costos, presupuesto y seguimiento de contratos asignados.




• Apoyar las actividades de seguridad, calidad (QA/QC) y cumplimiento de HSE en el sitio.
• Coordinar la comunicación entre clientes, consultores, contratistas y proveedores.
• Participar en la revisión de documentación de cierre y entrega final del proyecto. Requisitos
• Título universitario en Ingeniería, Gestión de la Construcción o área relacionada.
• Mínimo 3 a 5 años de experiencia en gestión o coordinación de proyectos de construcción.
• Experiencia en proyectos de centros de datos (Data Centers) será valorada.
• Conocimiento de control de cronogramas, costos y documentación de obra.
• Buenas habilidades de comunicación, organización y resolución de problemas.
• Inglés avanzado. Información adicional En Turner & Townsend, nuestras personas comparten nuestra visión y misión. Ofrecemos un excelente lugar para trabajar, donde cada persona tiene la oportunidad de contribuir, ser escuchada y generar un impacto positivo. Nos comprometemos a apoyar el éxito de nuestros colaboradores tanto en su vida profesional como personal. Por ello, promovemos un entorno de trabajo saludable, productivo y adaptable, que fomenta el equilibrio entre la vida laboral y personal. Turner & Townsend es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todos los empleados. Animamos activamente a candidatos de todos los sectores y perfiles a postularse.



No aceptamos currículums ni postulaciones especulativas o no solicitadas enviadas por agencias de reclutamiento que no formen parte de nuestra lista de proveedores aprobados o que no hayan seguido el proceso establecido. Cualquier currículum recibido fuera de dicho proceso será considerado una postulación directa. Para obtener más información sobre nuestra empresa, visite: www.turnerandtownsend.com Es estrictamente contrario a la política de Turner & Townsend que los candidatos paguen cualquier tipo de tarifa relacionada con nuestros procesos de selección. Ninguna agencia de reclutamiento autorizada por Turner & Townsend solicitará pagos a los candidatos en ningún momento. Los currículums enviados de forma no solicitada a través de nuestro sitio web o a cuentas de correo electrónico de empleados de Turner & Townsend se considerarán propiedad de la empresa y no estarán sujetos al pago de honorarios de agencia. Para actuar como agencia de reclutamiento autorizada de Turner & Townsend, debe existir un acuerdo formal por escrito y la agencia deberá haber sido invitada por el equipo de Talent Acquisition a presentar candidatos para su evaluación. Join our social media conversations for more information about Turner & Townsend and our exciting future projects: Twitter Instagram LinkedIn It is strictly against Turner & Townsend policy for candidates to pay any fee in relation to our recruitment process. No recruitment agency working with Turner & Townsend will ask candidates to pay a fee at any time. Any unsolicited resumes/CVs submitted through our website or to Turner & Townsend personal e-mail accounts, are considered property of Turner & Townsend and are not subject to payment of agency fees. In order to be an authorised Recruitment Agency/Search Firm for Turner & Townsend, there must be a formal written agreement in place and the agency must be invited, by the Recruitment Team, to submit candidates for review.

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