Buscamos un/a Jefe/a de Desarrollo de Software para liderar equipos de ingeniería y gestionar proyectos tecnológicos, asegurando la planificación, evolución, calidad y continuidad de las soluciones de software. La persona será responsable de coordinar el ciclo de vida de los proyectos, promover buenas prácticas de desarrollo, gestionar los recursos del equipo y asegurar la integración entre sistemas existentes y nuevas tecnologías, en un contexto que requiere conocimiento de los procesos y la normativa aplicables al sector público. Principales responsabilidades
• Liderar la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos de desarrollo de software, gestionando cronogramas, recursos, riesgos y entregables.
• Definir y aplicar metodologías de trabajo ágiles y tradicionales, según las características de cada proyecto.
• Coordinar, acompañar y desarrollar equipos de ingenieros y desarrolladores, promoviendo el aprendizaje, el buen desempeño y la colaboración.
• Supervisar la calidad, mantenibilidad y evolución de sistemas existentes, impulsando mejoras e integraciones tecnológicas.
• Orientar la incorporación de nuevas arquitecturas y tecnologías, incluyendo microservicios, APIs, servicios cloud y prácticas de integración y despliegue continuo.
• Velar por las buenas prácticas de codificación, pruebas, seguridad de la información e interoperabilidad entre sistemas.
• Gestionar procesos relacionados con personas, tales como evaluación de desempeño, capacitación, selección y administración de equipos.
• Coordinarse con interlocutores técnicos, usuarios y equipos directivos, asegurando una comunicación efectiva y el cumplimiento de los objetivos del proyecto. Requisitos del cargo




• Título profesional en Ingeniería Civil Informática, Ingeniería en Ejecución Informática, Ingeniería en Sistemas o carrera afín.
• Entre 4 y 5 años de experiencia en roles similares, liderando equipos de desarrollo de software y gestionando proyectos tecnológicos.
• Experiencia en metodologías ágiles, como Scrum y Kanban, y en metodologías tradicionales de gestión de proyectos, como PMBOK o Waterfall.
• Manejo de herramientas de planificación y seguimiento, tales como Jira, Microsoft Project o Azure DevOps.
• Experiencia en mantenimiento, integración y evolución de sistemas existentes o plataformas legacy.
• Conocimientos de tecnologías de desarrollo modernas, arquitecturas de microservicios, APIs REST/SOAP, CI/CD y fundamentos de computación en la nube.
• Conocimiento práctico de la gestión de personas y de los procesos administrativos y normativos propios del sector público chileno. Deseable
• Certificaciones en gestión de proyectos o metodologías ágiles, como PMP, Scrum Master o Product Owner.
• Experiencia en modernización de plataformas tecnológicas e integración de sistemas.
• Conocimientos de tecnologías como .
NET, Java/Spring Boot, Node.js, Python, React o Angular. Competencias requeridas:
• Liderazgo y desarrollo de equipos.
• Planificación, organización y orientación a resultados.
• Pensamiento estratégico y visión de procesos.
• Comunicación efectiva y capacidad de negociación.
• Resolución de problemas y adaptación al cambio.
• Capacidad para coordinar equipos técnicos y gestionar interlocutores diversos. Si cuentas con experiencia liderando equipos de desarrollo y te interesa asumir un desafío que combine gestión de proyectos, liderazgo técnico y gestión de personas, te invitamos a postular.

📌 Jefe/a de Desarrollo de Software (Santiago)
🏢 EMPRESA CONFIDENCIAL
📍 Santiago