Significativo empresa del sector minero busca incorporar Psicólogo/ a Laboral Senior para liderar e implementar programas de Seguridad Conductual, contribuyendo al fortalecimiento de la cultura preventiva y al mejoramiento continuo de los comportamientos seguros en terreno. Objetivo del cargo Diseñar, implementar y liderar programas de seguridad conductual, desarrollando diagnósticos, intervenciones y planes de acción orientados a fortalecer la cultura de seguridad, reducir conductas de riesgo y promover prácticas seguras, en alineación con los estándares de la compañía y requerimientos del cliente. Principales funciones

- Liderar programas de Seguridad Basada en la Conducta (SBC).
- Elaborar e implementar planes de mejoramiento conductual.
- Realizar diagnósticos organizacionales y levantamiento de brechas conductuales.
- Desarrollar actividades de formación, coaching y acompañamiento a líderes y equipos operativos.
- Generar indicadores e informes de gestión asociados a la cultura de seguridad.




- Coordinar actividades de intervención conductual con áreas operativas y de prevención de riesgos.
- Ejecutar programas orientados al fortalecimiento de conductas seguras en faenas mineras.

Requisitos
- Título profesional de Psicólogo/a.
- Licencia de conducir Clase B vigente.
- Experiencia laboral general mínima de 7 años.
- Experiencia mínima de 5 años liderando programas de Seguridad Conductual.
- Experiencia en elaboración y ejecución de programas de Seguridad Conductual.
- Experiencia en Planes de Mejoramiento Conductual para proyectos o faenas mineras.
- Deseable experiencia en Codelco o contratos asociados.

Conocimientos deseables
- Seguridad Basada en la Conducta (SBC).
- Cultura de seguridad y gestión del cambio.
- Coaching conductual.
- Gestión de riesgos y comportamiento organizacional.
- Intervenciones organizacionales en minería.

📌 Psicóloga/o Laboral Senior / Seguridad Conductual / Los Andes (Valparaíso)
🏢 Reconocida empresa
📍 Valparaíso