Director A De Cuentas Senior Providencia

Director A De Cuentas Senior Providencia

29 oct
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EMPRESA CONFIDENCIAL
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Providencia

29 oct

EMPRESA CONFIDENCIAL

Providencia

Agencia boutique de comunicación estratégica, con cartera de clientes corporativos en distintas industrias, busca un(a) Director(a) de Cuentas Senior para incorporarse como segunda línea de la dirección.

Es un cargo de criterio, no solo de ejecución. Buscamos a alguien que lidere sus propias cuentas, sostenga la relación con medios y tome decisiones de criterio reputacional con autonomía. Si hoy ejecutas bien pero no decides, este cargo está diseñado precisamente para cambiar eso.

Responsabilidades

Medios y contenido
Diseñar y ejecutar la estrategia de medios de sus cuentas: qué medio, qué momento, qué ángulo y qué vocero.
Pitchear directamente a periodistas y editores: proponer el ángulo, escribir el correo, hacer el seguimiento y cerrar la entrevista.
Colocar cartas al director y columnas de opinión, y escribirlas en la voz del cliente con calidad publicable.
Preparar voceros: mensajes fundamental, anticipación de preguntas difíciles y ensayo previo a radio, TV o panel.
Construir y mantener los argumentarios y líneas de mensaje de cada cliente.

Cartera y relación con clientes




Ser la cara visible de la agencia ante los clientes, gestionar reuniones periódicas, planes de trabajo y reporte de resultados.
Interlocutar con gerentes generales, gerentes de asuntos corporativos y directorios sin necesidad de acompañamiento permanente.
Detectar riesgos y ocasiones en la conversación con el cliente y levantarlos internamente a tiempo.

Coordinación del equipo
Coordinar y exigir estándar a los colaboradores externos: periodistas, diseño, redes, audiovisual y monitoreo.
Mantener vivo el sistema de trabajo y la metodología de la agencia : calendario editorial, seguimiento de compromisos y reportería consolidada.

Qué ofrecemos
Contrato de trabajo, 6 meses en un mercado donde buena parte del talento de agencia trabaja a honorarios.

Proceso de selección

El proceso contempla revisión de antecedentes, una evaluación de perfil (test DISC), entrevistas, una prueba práctica y verificación de referencias.

📌 Director A De Cuentas Senior Providencia
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