En Grupo Empresas Geoblast, buscamos incorporar a nuestro equipo de Gestión de Personas a un(a) competente con experiencia en acreditaciones de personal para proyectos mineros, gestión documental y procesos de administración laboral.¿Cuál será tu principal desafío?Gestionar y controlar los procesos de acreditación y habilitación del personal en nuestros distintos proyectos y faenas, asegurando el cumplimiento de los requisitos de cada mandante, la vigencia documental y la continuidad operacional.Principales responsabilidadesGestionar los procesos de acreditación y habilitación de trabajadores en proyectos mineros, asegurando el cumplimiento de los requisitos exigidos por los mandantes.Administrar y controlar documentación en plataformas de acreditación, realizando seguimiento a vencimientos, renovaciones y observaciones.Coordinar con las áreas de Operaciones y Administradores de Contrato la habilitación oportuna del personal.Ejecutar y validar procesos administrativos asociados a remuneraciones, incentivos y documentación contractual.Gestionar certificaciones laborales y preparar antecedentes para auditorías internas, de mandantes y entidades fiscalizadoras.Apoyar la gestión de procedimientos administrativos laborales,



incluyendo jornadas excepcionales y actualización de registros del personal.¿Qué buscamos?Requisitos excluyentes:Formación competente en Ingeniería en Recursos Humanos, Ingeniería en Administración de Empresas, Contabilidad o carreras afines.Experiencia laboral de 5 a 8 años.Experiencia comprobable en acreditaciones de personal para proyectos mineros.Experiencia en procesos de remuneraciones.Manejo de Excel nivel intermedio.Conocimientos valorados:Legislación laboral vigente.Certificaciones laborales en empresas de servicios a la minería.Preparación documental y seguimiento de auditorías laborales.¿Qué valoramos en este rol?Buscamos una persona organizada, rigurosa en el control documental, con capacidad de coordinación transversal y orientación al cumplimiento de plazos, que comprenda la importancia de las acreditaciones para la continuidad de las operaciones mineras.
TIPO DE CONTRATO:
contrato a plazo fijo

EDUCACIÓN MÍNIMA:
Universitaria / I.P. / C.F.T.

AÑOS DE EXPERIENCIA:
1 año

JORNADA LABORAL:
Jornada de 40 horas semanales

DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR:
Si

ID: Jooble

📌 Coordinador Relaciones Laborales Y Operaciones Providencia (Chile)
🏢 Geoblast
📍 Chile