Institución

- Ministerio del Trabajo y Previsión Social / Servicio Nacional de Capacitación y Empleo /

Convocatoria

- Fiscalizador (a) Regional - Dirección Regional Arica y Parinacota

Nº de Vacantes

- 1

Área de Trabajo

- Fiscalización

Región

- Región de Arica y Parinacota

Ciudad

- Arica

Tipo de Vacante

- Contrata

Postulaciones a esta convocatoria

10 Última a las 04:51:31 del 23-01-2026

- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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- Renta Bruta

2.301.996

Condiciones

- Condiciones Profesional Grado 14° E.U.S
- Jornada laboral completa de 44 horas semanales, de lunes a viernes, 100% presencial.
- Los antecedentes recabados para este proceso de selección podrán ser utilizados hasta por 12 meses para vacantes que tengan un perfil similar, o igual al solicitado en esta convocatoria.
- Déjese establecido que la persona seleccionada será nombrada a un empleo a contrata, por un primer periodo de 4 meses, renovable como máximo hasta el 31 de diciembre de cada año. MENSUAL$1.818.894 TRIMESTRAL$3.268.201 PROMEDIO$2.301.996

Objetivo del cargo

- Constatar cualitativa y cuantitativamente que los beneficios administrados por el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo sean ejecutados de acuerdo con las condiciones y normativas bajo las cuales fueron aprobados.
- Funciones del Cargo
- Realizar el proceso de pre - fiscalización, recopilando datos, documentos o antecedentes,



emitiendo la solicitud de recursos, la coordinación de fechas y horarios de ejecución, así como también la coordinación de las actividades con el equipo u otras Unidades, necesarias para la fiscalización.
- Ejecutar las actividades de fiscalización en la Dirección Regional, conforme al Manual de Procesos de Fiscalización, a los instructivos o instrucciones especiales entregados, en los plazos establecidos correspondientes, respetando los principios establecidos en la Política Nacional de Fiscalización de SENCE.
- Visitar en su domicilio y/o citar a las dependencias de la Dirección Regional respectiva a los beneficiarios, empleadores, trabajadores y/o representantes responsables de la ejecución de programas SENCE.
- Realizar las fiscalizaciones asignadas de acuerdo con la planificación entregada por su jefatura directa.
- Analizar cada proceso de fiscalización, a fin de constatar que la documentación de éstos sea la suficiente para determinar el resultado de un proceso de fiscalización.
- Informar el resultado de la fiscalización asignada por la persona Encargada Regional de Fiscalización, además de garantizar la custodia y el cuidado de los antecedentes de respaldo en el expediente respectivo.
- Documentar y resguardar íntegramente el expediente digital del proceso Inspectivo.
- Proponer mejoras en los procesos de fiscalización llevados por la Unidad de Fiscalización.

Perfil de la Función





- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.

Formación Educacional

- Título Profesional de una carrera de al menos ocho semestres de duración, asociado a carreras de Derecho, Auditoría, Administración e Ingeniería, otorgado por una Universidad o Instituto profesional del Estado o reconocido por éste.

Especialización y/o Capacitación

- Requerido:

- Atención al usuario

- Office Intermedio

- Deseable:

- Ley 19.880

- Ley 19.518

- Normativa laboral y tributaria

- Estatuto Administrativo

- Normativas de Probidad y Transparencia

- SharePoint y One Drive nível usuario

Experiência sector público / sector privado

- Requerido:

- Al menos 3 años de experiência competente.

- Deseable:

- 2 años de experiência en cargos similares en el servicio público.

- Experiência en cargos relacionados a funciones de inspección o fiscalización.

- Licencia de Conducir Clase B.

Competencias

TRANSVERSALES

Adaptación al Cambio : Detectar y adecuarse a cambios de contexto y/o condiciones dinámicas del entorno, haciendo ajustes en las prácticas y metodologías, modificando prioridades a fin de obtener el desempeño esperado. Implica actuar con flexibilidad, apertura e innovación.

Producir Resultados : Alinear la propia conducta con la estrategia y objetivos institucionales, conduciéndose con eficiencia y efectividad, obteniendo resultados de calidad y en los tiempos establecidos. Implica orientación al logro, actuar con esmero, diligencia y profesionalismo.

Trabajo en Equipo : Colaborar con otros/as en torno a un propósito común, compartiendo experiências y conocimientos, comprendiendo el impacto de las propias acciones sobre los resultados institucionales. Implica ser respetuoso/a ante las difer

📌 Fiscalizador (a) Regional - Dirección Regional Arica y Parinacota
🏢 Corfo
📍 Arica