Auxiliar de Aseo Servicio de Cirugía 4to Turno (Copiapó)

Auxiliar de Aseo Servicio de Cirugía 4to Turno (Copiapó)

31 oct
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Corfo
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Copiapó

31 oct

Corfo

Copiapó

Institución

- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Atacama / Hospital Regional San José del Carmen de Copiapó
- Convocatoria
- AUXILIAR DE ASEO SERVICIO DE CIRUGÍA 4TO TURNO
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región de Atacama
- Ciudad
- Copiapó
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular? - Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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Postular a la Convocatoria

- Renta Bruta

668.313

Condiciones

- Se ofrece cargo calidad jurídica Contrata, Grado 24° EUS, 4to turno, renta bruta aproximada al grado. Se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.

Objetivo del cargo

- Realizar funciones de aseo y ornato y otras tareas asignadas y estipuladas por la jefatura de la Unidad.

PRINCIPALES FUNCIONES :

- Entrega y recepción de turno en cada una de las dependencias del Bloque Quirúrgico, junto con la entrega de insumos de aseo.
- Realizar aseo general del servicio.
- Asear cada unidad de paciente.
- Realizar aseo terminal de la unidad del paciente a su egreso.
- Informar oportunamente a jefatura de desperfectos en equipamientos, deterioros en la infraestructura física y falta de insumos.
- Retiro y eliminación de residuos (basura) del servicio.




- Dar aviso a quien corresponda para la eliminación de desechos biológicos.
- Entrega de ropa sucia a lavandería.
- Recepción de ropa limpia de lavandería.
- Retiro y aseo de medidores de orina y chatas.
- Lavado y desinfección de lavachatas diariamente.
- Retiro de material clínico en bodega.
- Llenado de tubos de oxígeno del servicio.
- Reposición de toalla nova y jabón en cada unidad según necesidad.
- Aseo de la sala de estar del personal.
- Entrega y retiro de exámenes de laboratorio durante la ausencia del técnico paramédico diurno y/o en horario inhábil.
- Apoyar en el traslado de pacientes a las diferentes unidades de apoyo en ausencia del técnico paramédico diurno y/o en horario inhábil.
- Descripción del Cargo

Se incorporará a un Equipo compuesto por Médicos, Profesionales ,TENS, Auxiliar de servicio, y personal administrativo perteneciente al Servicio de Bloque Quirúrgico.

Perfil de la Función

- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional

Licencia de Enseñanza Media Completa (4to medio).

Especialización y/o Capacitación

- Deseable Manejo de Residuos Hospitalarios.
- Deseable Técnicas de Aseo y Trato al Usuario.
- Deseable Curso IAAS.

Experiência sector público / sector privado

- Experiência deseable de al menos 1 año en áreas asociadas al cargo.

Competencias

- Capacidad para trabajar bajo presión




- Alto compromiso y responsabilidad
- Proactividad
- Iniciativa
- Adaptación al cambio
- Capacidad de trabajo en equipo
- Buen trato
- Capacidad de autocrítica
- Capacidad para recibir indicaciones de trabajo y tareas
- Salud compatible con el cargo
- Contexto del cargo

El Hospital de Copiapó es un centro de salud pública de Alta Complejidad perteneciente a la Red Asistencial de la Tercera Región y del país, que ha definido como sus valores institucionales superiores la vocación de servicio, respeto, excelencia, equidad, cooperación y probidad; dedicado a prestar asistencia sanitaria en el ámbito de la promoción, prevención y rehabilitación, y asumiendo un compromiso con la relación asistencial docente para la formación de profesionales y técnicos para el sector salud, con el fin de alcanzar el máximo nível de resolución y satisfacción de la población utilizando con eficiencia los recursos disponibles, respondiendo a criterios de ocasión, universalidad, equidad, solidaridad, calidad y mejora continua e integración y participación de la comunidad.

Requisitos Generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo: a) Ser ciudadano(a) o extranjero(a) poseedor de un permiso de residencia; b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente; c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo; d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o po

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