Ranking Reemplazo: Técnicos/as en Educación Parvularia Ji Alternativos, Prov. Choapa, Coquimbo (Illapel)

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31 oct
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Junta Nacional De Jardines Infantiles
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Illapel

31 oct

Junta Nacional De Jardines Infantiles

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Junta Nacional de Jardines Infantiles

- 20 VacantesTermina en 6 días, 1 hora.CompletaIllapel, Coquimbo, Chile

La Junta Nacional de Jardines Infantiles de la Región de Coquimbo_, _invita a ser parte de su Base de Datos de Postulantes Idóneos/as para el cargo de Técnico/a en Educación Parvularia Grado 24° E.U.S , a fin de cubrir las vacantes de reemplazo y/o posibles futuras contratas en Jardines Infantiles ALTERNATIVOS de la provincia del CHOAPA.

La misión del cargo es Liderar la gestión pedagógica de la unidad educativa con el fin de asegurar una educación integral y de calidad para los niños y niñas en conjunto con sus familias y comunidad.

Vacantes : 20 (Las vacantes informadas son solo referenciales)

II. Requisitos Generales / Específicos :

- Requisitos Generales_

Los(as) postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N° 12 del DFL29, sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario:

- Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia. (Ley 21325 Art. 175 N° 5 D.O. 20.04.2021).
- Haber cumplido con la ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
- Haber aprobado la educación básica y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley. Para aquellos cargos regidos por esta ley en los que se exija tener licencia de educación media, se entenderá que cumplen dicho requisito las personas con discapacidad mayores de 18 años que acrediten haber completado sus estudios en la modalidad de educación especial. Todo lo anterior, de conformidad con lo dispuesto en el decreto Nº 83, de 2015, del Ministerio de Educación,



que aprueba criterios y orientaciones de adecuación curricular para estudiantes con necesidades educativas especiales de educación parvularia y educación básica o la normativa que lo reemplace. (Ley 21690 Art. 2° N° 1 D.O. 24.08.2024).
- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones. Con todo, conforme lo establecido en el artículo 121 de este Estatuto, no será necesario el cumplimiento de dicho plazo cuando así lo determine el respectivo fiscal. (Ley 21643 Art. 3 N° 1 D.O. 15.01.2024).
- No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal. (Ley 20702 Art. 1 D.O. 15.10.2013).

Requisitos Específicos

- Título Técnico/a de Nível Medio o Superior, otorgado por un establecimiento de educación superior del Estado o reconocido por éste.

III. Experiência :

- Experiência de al menos un año en funciones de técnico en jardines infantiles educativos públicos o privados.

IV. Competencias del cargo :





- Trabajo participativo
- Orientación al servicio
- Liderazgo de equipos
- Planificación y organización
- Manejo de conflictos, crisis y negociación.

V. Principales Funciones :

- Gestionar los recursos humanos, materiales y financieros para el logro de la misión y objetivos institucionales.
- Posicionar en las redes locales la labor educativa respecto a su misión institucional.
- Planificar y organizar el desarrollo del Plan anual en conjunto con la comunidad educativa.
- Gestionar el desarrollo de la calidad de la unidad educativa

VI. Conocimientos :

- Bases Curriculares de la Educación Parvularia
- Políticas de trabajo con familias
- Políticas de Buen Trato
- Política de Educación de Inclusión
- Planificación y Evaluación Educativa
- Lineamientos institucionales en relación a la salud de los párvulos
- Microsoft Office

VII. Documentos requeridos que se deben adjuntar a la postulación :

- Currículum vitae en formato libre. :

- Copia simple del Certificado de Título (obligatorio) : La documentación requerida es una exigencia para la evaluación curricular y para continuar a las siguientes etapas del proceso.

Se les solicita a todos los postulantes verificar la información de los siguientes datos en su currículum creado en el portal, puesto que serán utilizados para asignar una evaluación de competencias en línea a su correo:

- Rut:

- Nombres:

- Apellidos:

- Correo:

- Nacionalidad:

- Número telefónico (celular): (en caso de no tener, puede omitir).

VIII. Plazo de postulación

Las postulaciones son recibidas hasta las 23:59 hrs. solo por esta plataforma y no por correo electrónico, del día 22 de abril de 2026.

Por otra parte, en caso de no encontrar postulan

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