PROPOSITO GENERAL DEL PUESTO

Asegurar la correcta ejecución de las operaciones de técnicos de taller respecto a las reparaciones de acuerdo con las propuestas de los trabajos aprobados por los clientes. Velando por el uso racional de los recursos humanos, activos y materiales.

FUNCIONES PRINCIPALES

- Velar por la seguridad, salud e integridad física y psicológica de todas las personas bajo su supervisión, promoviendo una cultura de seguridad, cumplimiento de normas y prevención de riesgos en el taller.
- Asegurar el cumplimiento de los procedimientos de trabajo confiable y participar activamente en iniciativas de mejora continua en materia de seguridad.
- Informar el trabajo realizado, detectando anomalías, equipos o materiales necesarios.
- Liderar equipos de trabajo y apoyar en el control del personal.
- Dar aviso oportuno a su jefatura de las contingencias relacionadas a temas legales, operacionales, de EHS, comerciales, y administrativos.
- Administrar racionalmente y controlar los recursos humanos, instalaciones, herramientas y materiales del área de taller asignado.
- Coordinar, ejecutar y controlar la calidad de los trabajos diarios del taller, a través de proveedores externos.




- Confeccionar informes y presupuestos por servicios y reparaciones, indicando alcances y plazos en las fechas programadas.
- Gestionar las necesidades de recursos de su área y las solicitudes de repuestos y compras locales.
- Cumplir el plan de objetivos y metas EHS.

SU PERFIL

- Ingeniería en Minas, Metalurgia, Mecánica, Industrial o carrera afín (idealmente universitaria).
- Mínimo 3 años de experiencia en liderazgo operativo dentro de minería o maquinaria.
- Conocimientos técnicos del negocio y capacidad para gestionar KPI's operativos.
- Experiencia liderando equipos y desarrollando personas.
- Orientación a resultados y capacidad para impulsar cambios.
- Inglés técnico intermedio.
- Disponibilidad para viajar o relocalizarse.
- Licencia de conducir Clase B (excluyente).

Fecha límite de aplicación: 9 de Noviembre de 2026.

Sandvik es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todas las personas solicitantes calificadas recibirán consideración para el empleo sin importar el sexo, género, origen étnico o nacional, edad, estado civil, orientación sexual, capacidad, condición social, religión, y opiniones.

📌 Workshop Supervisor (Santiago)
🏢 5100 Sandvik Chile
📍 Santiago