01 nov
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Empresa Ambiental
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Santiago
01 nov
Empresa Ambiental
Santiago
Funciones principales: Liderar y muestrear con equipo muestreadores RM y regiones. Implementar y mantener el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, dando cumplimiento a toda la normativa vigente: Ley 16.744, DS 44, DS 594, DS 656 (asbesto), Código del Trabajo y demás disposiciones aplicables al rubro. Elaborar, presentar y dar seguimiento a Planes de Trabajo para faenas con presencia de asbesto ante SEREMI de Salud. Representar a la empresa ante fiscalizaciones de SEREMI de Salud, Dirección del Trabajo, Superintendencia de Seguridad Social y otras autoridades, gestionando descargos, sumarios y respuestas dentro de plazo. Elaborar y mantener actualizadas matrices IPER, procedimientos de trabajo seguro y protocolos MINSAL aplicables a cada proceso (laboratorio, terreno, logística, decomisos). Coordinar con el organismo administrador (mutualidad) capacitaciones, exámenes ocupacionales y Programas de Vigilancia Epidemiológica (PVE). Mantener control y registro documental completo del personal: capacitaciones, inducciones, exámenes, acreditaciones y entrega de EPP. Planificar, gestionar y controlar el stock y entrega de EPP, asegurando que la empresa cuente siempre con los recursos necesarios para operar conforme a la normativa. Investigar accidentes e incidentes,
generar informes y planes de acción correctiva Realizar inspecciones periódicas en terreno y en laboratorio Gestionar y difundir el Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad (RIOHS). Coordinar con el Comité Paritario de Higiene y Seguridad Controlar documentación y habilitaciones de subcontratistas Elaborar reportabilidad mensual de indicadores de seguridad y cumplimiento normativo. Velar en general porque la empresa esté siempre cubierta y en regla ante cualquier exigencia, fiscalización o auditoría en materia de prevención de riesgos
Requisitos:
Ingeniero(a) en Prevención de Riesgos, título técnico o competente Experiencia comprobable en manejo de normativa asbesto (DS 656) — deseable/excluyente. Conocimiento de DS 594, Ley 16.744, DS 44 y normativa SEREMI de Salud Experiencia representando a la empresa ante fiscalizaciones y autoridades Manejo de Excel y reportabilidad de gestión Licencia de conducir (deseable) Disponibilidad para viajar según requerimiento de proyectos.
Ofrecemos:
Contrato [plazo fijo/indefinido] Renta acorde a experiencia Estabilidad laboral en empresa consolidada del rubro ambiental.
📌 PREVENCIONISTA DE RIESGO (Santiago)
🏢 Empresa Ambiental
📍 Santiago