Oportunidad : Únete a nuestra empresa como Supervisor Onboarding

Funciones :

- Supervisar el proceso de captación, reclutamiento y selección de móviles y transportistas, asegurando el crecimiento sostenido de la flota interna y externa.
- Reclutar y seleccionar nuevos vehículos, garantizando un Indicador de Flota Activa (IFA) superior al 15% y una tasa de conversión mínima del 10% (al menos 10 incorporaciones por cada 100 contactos efectivos).
- Supervisar el ingreso de móviles a la plataforma y velar por la correcta normalización, actualización y mantenimiento de los sistemas asociados.
- Gestionar y validar la documentación legal y contractual de los transportistas, asegurando el cumplimiento normativo vigente.
- Administrar y mantener actualizada la base de datos de transportistas y vehículos.
- Analizar y monitorear KPI relacionados con captación, conversión, costos y desempeño de flota, implementando mejoras continuas.
- Optimizar costos asociados al proceso de reclutamiento, asegurando el cumplimiento del presupuesto asignado sin desviaciones.
- Diseñar e implementar estrategias de comunicación efectivas orientadas a la atracción y fidelización de transportistas.
- Gestionar redes sociales y plataformas digitales de la empresa como canal de captación de nuevos transportistas.
- Liderar y coordinar al equipo de apoyo en el proceso de reclutamiento y onboarding.




- Actuar como representante de Transportes Yáñez frente a los transportistas, asegurando una comunicación clara, cualificado y alineada con la visión y valores de la empresa.
- Ejecutar otras funciones inherentes al cargo y que contribuyan al cumplimiento de los objetivos del área.

Renta : Sueldo líquido de $750.000 + Bono Nível de Servicio con tope $450.000(pago a mes desfasado) + Tarjeta Alimentación Pluxee de $120.000 al cumplir un mes trabajado.

Tipo de Contrato : A plazo fijo 2 meses, Anexo renovación por 2 Meses y luego indefinido.

Horario : Lunes a Viernes de 08:30 a 17:30 con 1 hora de colación, Sábados de 09:00 a 13:00.

Requisitos : Experiência

- Mínimo 2 años en reclutamiento de flota, logística o cargos similares.
- Experiência liderando equipos.
- Manejo de KPI y control presupuestario.

Conocimientos Técnicos

- Gestión documental y contractual.
- Manejo de plataformas digitales y redes sociales.
- Excel intermedio/avanzado.
- Análisis de indicadores de gestión.

Beneficios :

- Caja de compensación Los Héroes.
- Seguro complementario de salud.
- Dia de cumpleaños libre y 2 días de permiso administrativo al pasar a contrato indefinido.
- Celebración días festivos.
- Teletrabajo los días sábados.

Únete a nuestro equipo y contribuye a hacer de TRANSPORTES YANEZ LIMITADA un lugar donde los empleados se sientan valorados y bien integrados.

📌 Supervisor Onboarding (Santiago)
🏢 TRANSPORTES YANEZ LIMITADA
📍 Santiago