ENGIE, compañía global líder en generación de energía y con el propósito de acelerar la transición hacia una economía neutra en carbono, busca un/una Coordinador/a de Ingeniería.

En Engie cada talento tiene un rol que cumplir en la aceleración de la transición energética. Marca la diferencia y disfruta de una experiencia profesional gratificante. Enfrenta desafíos apasionantes y construye una carrera que refleje quien eres. Únetenos y se parte de la aventura del siglo

Tu propósito en ENGIE

Coordinar y liderar proyectos de ingeniería de Transmisión dentro de la Gerencia Técnica, abarcando el área de Soporte Técnico al Desarrollo y el área de Ingeniería, según se le indique desde su jefatura directa o gerencia del área. Con esta flexibilidad sus actividades podrían corresponder a la coordinación y liderazgo de proyectos durante fase de desarrollo y/o Implementación, con el fin de asegurar la entrega de estudios y propuestas, realizando recomendaciones de diseño, revisiones de ingeniería, optimizaciones del CAPEX en los diseños, revisiones de cubicaciones, cronogramas, programación y control de las actividades técnicas durante la fase de desarrollo y/o implementación, validación de equipos primarios previa solicitud de compra, exigencia de cumplimiento según los deadlines o hitos multables del proyecto, considerando los presupuestos asignados y estándares de calidad, normativa nacional e internacional, seguridad, medio ambiente, costos e indicadores definidos por la compañía.

Tus principales responsabilidades

- Analizar y preparar ofertas técnicas y la administrativa (si fuere el caso), y ayudar la documentación (Técnicas y Administrativas, etc.), con el fin de asegurar la participación en los procesos de licitación,



manteniéndose coordinado/a con la Gerencia Técnica y con la Gerencia de Implementación de Proyectos, contribuyendo en el desarrollo y estudio de oportunidades de negocio de Tx.
- Participar en las etapas del desarrollo de proyectos con el fin de asegurar el establecimiento de los alcances, costos, detección de recursos de soporte, plazos y estándares requeridos, con el fin de asegurar el programa de ejecución de proyectos de Licitación o en desarrollo, todo lo anterior alineado con la estrategia y metas organizacionales.
- Revisar y coordinar los proyectos que le sean asignados del portafolio con el fin de liderar las tareas necesarias durante la fase de desarrollo, implementación o ingenierías Operacionales en su aspecto de ingeniería técnica, utilizando la experiencia interna de la Gerencia Técnico y del grupo Engie, todo lo anterior alineado con la estrategia y metas organizacionales.
- Coordinar y/o elaborar bases de licitación para contratación de proveedores típicos para la elaboración de productos de ingeniería, controlando y velando por cumplir los plazos establecidos en el cronograma maestro.
- Trabajar de forma ordenada y según los estándares definidos por la Gerencia de Implementación con el fin de asegurar la correcta trazabilidad y almacenamiento de la información, manteniendo constante interrelación con el área de Proyectos, de Gerencia Técnica, Gerencia de QA&QC;,



PMO y demás áreas de la organización, actualizado respecto de los requerimientos y modalidades de ejecución de las distintas licitaciones y proyectos.
- Realizar las funciones, actividades y responsabilidad definidas en reglamento de roles y seguridad RE-01, con el fin de asegurar la aplicación y el cumplimiento de la normativa, reglas y procedimientos internos y externos, contenidos en el programa de seguridad, salud y medio ambiente, en función a las funciones del puesto, y basado a los lineamientos que entrega el IND1, utilizando herramientas de control y reportabilidad definidas por la compañía.

Lo que esperamos de ti

- Formación académica: Ingeniería en Ejecución / Civil Eléctrica o afín.
- Conocimiento normativo y del mercado de directa competencia.
- Conocimientos de Proyectos de Transmisión (calidad de servicio, sistema eléctrico nacional).
- Conocimientos en Ingeniería Eléctrica de Transmisión. Administración y Optimización de Recursos.
- Al menos 10 años en cargos similares.
- Al menos 15 años de experiencia total laboral.
- Contrato fijo desde el inicio: Te ofrecemos estabilidad laboral y proyección profesional desde el primer día.
- Desarrollo profesional: Contarás con un plan de carrera, un equipo altamente capacitado y más de 1.000 cursos en nuestra plataforma Sezame.
- Beneficios competitivos: Seguro complementario de salud, dental y catastrófico, bono de vacaciones, aguinaldos, días libres adicionales y más.
- Cultura ENGIE: Diversidad, equidad, inclusión y trabajo colaborativo bajo el modelo ONE ENGIE.

¿Te sumas al desafío?

Nuestro compromiso con la diversidad e inclusión. En ENGIE creemos que las grandes tra

📌 Coordinador/a de Ingeniería (Santiago)
🏢 Engie
📍 Santiago