Jefe De Adquisición Y Abastecimiento ? Santiago

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04 nov
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Importante grupo
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Santiago

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Santiago

Importante empresa de servicios se encuentra en búsqueda de un/a Jefe de Adquisición y Abastecimiento, quien será responsable de liderar y optimizar los procesos de compras y abastecimiento a nivel nacional, garantizando la continuidad operacional, eficiencia de costos y cumplimiento de los estándares de calidad y procedimientos internos. SantiagoPrincipales funcionesLiderar y supervisar la gestión integral de adquisiciones y abastecimiento de la compañía.Planificar y coordinar los procesos de compras, asegurando el suministro oportuno de bienes y servicios.Negociar condiciones comerciales, precios y contratos con proveedores estratégicos.Gestionar, evaluar y desarrollar proveedores, identificando oportunidades de ahorro y optimización de costos.Supervisar el cumplimiento de presupuestos, políticas y procedimientos de compras.Desarrollar indicadores de gestión y proponer mejoras continuas en los procesos de abastecimiento.Liderar al equipo de compras,



asegurando una adecuada distribución y cumplimiento de responsabilidades.Coordinar con las distintas áreas de la organización para garantizar la continuidad operacional.RequisitosTítulo competente en Ingeniería Comercial, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carrera afín.Experiencia mínima de 3 años liderando áreas de compras, adquisiciones o abastecimiento.Experiencia en negociación estratégica, gestión de proveedores y control presupuestario.Manejo de sistemas ERP, idealmente SAP.Dominio de Excel avanzado.Competencias de liderazgo, planificación, negociación, capacidad analítica y orientación a resultados.Condiciones laboralesLugar de trabajo: Santiago, sector Providencia.Modalidad: Presencial.Jornada: Artículo 22, según condiciones legales aplicables.Renta: Acorde al mercado y experiencia.Tipo de contrato: Plazo fijo, con posibilidad de estabilidad laboral.Promovemos la inclusión laboral en el marco de la Ley N.º 21.015, fomentando la participación de personas con discapacidad en nuestros procesos de selección.#J-18808-Ljbffr

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