Bupa Chile, parte de uno de los grupos de salud más importantes del mundo, está impulsando una transformación basada en datos, innovación y experiencia de las personas. Para acompañar este desafío, buscamos un/a Jefe(a) de People Analytics que quiera generar impacto real en la estrategia de personas y contribuir a nuestro propósito de ayudar a las personas a tener vidas más largas, sanas y felices. ¿Cuál será tu desafío? Serás responsable de liderar la estrategia de People Analytics y Workforce Intelligence, transformando datos de personas, operación y negocio en insights que impulsen decisiones clave sobre talento, dotación, compensaciones, productividad, experiencia de colaboradores y planificación de la fuerza laboral. Tendrás la ocasión de desarrollar soluciones analíticas de alto impacto, evolucionando desde dashboards y reportería ejecutiva hasta modelos avanzados de analítica e iniciativas apoyadas por inteligencia artificial. Además, serás un actor clave en la consolidación de una cultura organizacional basada en evidencia, promoviendo el uso estratégico y responsable de los datos en toda la compañía. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona apasionada por los datos, la tecnología y la gestión de personas, con visión estratégica, capacidad de influencia y orientación al negocio. Alguien capaz de convertir información compleja en recomendaciones claras que generen valor para líderes, equipos y la organización.

Responsabilidades:
• Definir y liderar la estrategia y hoja de ruta de People Analytics, alineada con las prioridades de Personas y del negocio.
• Traducir necesidades del negocio en preguntas analíticas,



casos de uso y productos de datos orientados a decisiones.
• Generar insights y recomendaciones sobre dotación, costo laboral, talento, compensaciones, experiencia y productividad.
• Desarrollar escenarios, proyecciones y modelos que apoyen la planificación estratégica de la fuerza laboral.
• Liderar el diseño y evolución de dashboards, indicadores, modelos de datos y soluciones de autoservicio.
• Impulsar soluciones de analítica avanzada, automatización e inteligencia artificial aplicadas a la gestión de personas.
• Asegurar la calidad, consistencia, trazabilidad, documentación, privacidad y seguridad de los datos y modelos.
• Administrar y priorizar el portafolio de iniciativas analíticas según valor, factibilidad, riesgo y capacidad disponible.
• Comunicar resultados mediante visualizaciones y narrativas ejecutivas que faciliten decisiones y acciones concretas.

Requisitos:
• Título de Ingeniería Civil Informático, Ingeniería Civil Industrial o carrera a fin.
• Especialización en Business Intelligence, Data Analytics, Ciencia de Datos o Gestión de Información.
• Al menos 3 años de experiencia laboral experiencia laboral en Business Intelligence, reportería y análisis de datos.
• Dominio de SQL, Python y Power BI. ? Si te motiva liderar la evolución de People Analytics en una organización referente en salud y aportar a decisiones que impactan a miles de colaboradores y millones de clientes, queremos conocerte #PeopleAnalytics #HRAnalytics #WorkforceAnalytics #DataDrivenHR #ArtificialIntelligence #BupaChile #Talento #Hiring

📌 Jefe People Analytics (Chile)
🏢 Bupa Chile
📍 Chile