Administrativo A De Repuestos Calama 7 Rotativo / Ley Inclusión Laboral 21 015

Administrativo A De Repuestos Calama 7 Rotativo / Ley Inclusión Laboral 21 015

06 nov
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Tawa Recursos Humanos
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Calama

06 nov

Tawa Recursos Humanos

Calama

Significativo empresa del rubro de servicios a la minería se encuentra en búsqueda de un(a) Administrativo(a) de Repuestos para integrarse a su equipo de trabajo en Faena Ministro Hales, Calama. El objetivo del cargo será apoyar la gestión administrativa y operativa de la bodega de repuestos, contribuyendo al control de inventarios, orden documental y cumplimiento de los procedimientos establecidos por la empresa y el cliente.

Principales funciones
Ejecutar labores administrativas y operativas relacionadas con la gestión de bodega y repuestos.
Realizar control físico y sistémico de repuestos, manteniendo el orden y trazabilidad de los materiales.
Gestionar documentación asociada a los procesos de bodega.
Utilizar SAP y otros sistemas relacionados con la gestión de inventarios y repuestos.
Apoyar los procesos de recepción, almacenamiento, despacho e inventario de materiales.
Cumplir rigurosamente con los procedimientos y estándares de seguridad establecidos por la empresa y el cliente minero.
Colaborar con el cumplimiento de los objetivos del área y la mejora continua de los procesos.

Requisitos
Formación: Técnico en Logística,



Administración o carrera afín.
Experiencia y conocimientos: Experiencia en procesos de bodega, almacenamiento e inventarios.
Conocimientos en gestión de repuestos.
Experiencia en operaciones asociadas a servicios o contratos mineros.
Manejo de SAP, idealmente relacionado con procesos de bodega y repuestos.
Manejo de herramientas computacionales a nivel usuario.
Conocimientos en prevención de riesgos y cuidado del medio ambiente.

Licencias de conducir

Licencia clase B y D, no excluyente.

Turno

Turno 7x7 rotativo (8x6). (Mañana y noche)

Ubicación

Trabajo en Faena Ministro Hales Calama.

Compromiso con la inclusión

Compromiso con la inclusión Esta oferta laboral promueve la inclusión y está abierta a personas con discapacidad, de acuerdo con la Ley N 21.015.

Invitamos a todas las personas que cumplan con los requisitos a postular, promoviendo un proceso de selección basado en la igualdad de ocasiones y sin discriminación.
J-18808-Ljbffr

📌 Administrativo A De Repuestos Calama 7 Rotativo / Ley Inclusión Laboral 21 015
🏢 Tawa Recursos Humanos
📍 Calama

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