- Ayudar en el cumplimiento de la ley 16.744 que “establece normas sobre accidentes del trabajo y enfermedades” y sus reglamentos complementarios.
- Ayudar en la actualización de matriz de identificación de peligros y evaluación del riesgo.
- Capacitar e instruir a los trabajadores en la correcta utilización de los elementos de protección personal.
- Apoyo en la elaboración del plan de emergencias y su implementación.
- Apoyo documental en programas de prevención y protocolos Minsal.
- Desempeñar otras funciones encomendadas por la jefatura, dentro de su ámbito de responsabilidad.
- Fomentar una cultura preventiva y de autocuidado en todo el personal de la empresa.