Descripción del cargo: Nos encontramos en búsqueda de competente para integrarse a un equipo de gestión de remuneraciones en un establecimiento de salud ubicado en la comuna de Tomé, Región del Biobío.
Se requiere
experiencia en procesos de remuneraciones, administración de personal y manejo de sistemas de información del sector público.
Funciones:
Apoyar los procesos de cálculo, revisión y procesamiento de remuneraciones, gestionar asignaciones y horas extraordinarias, registrar descuentos, preparar planillas presupuestarias, procesar información previsional, elaborar informes y gestionar antecedentes relacionados con bonos, bienios, ascensos y otros componentes remuneracionales. Requisitos y documentación:
Título cualificado de una carrera de al menos 8 semestres, acreditado mediante certificado de título.
Currículum vitae actualizado.
Certificados de experiencia laboral en remuneraciones, gestión de personas, administración pública o áreas relacionadas, idealmente 5 años o más.
Deseable experiencia en remuneraciones del sector público y manejo de sistemas institucionales.
Certificados de capacitación en SIAPER, Excel Intermedio o Avanzado, Probidad y Transparencia, Introducción General a la Administración Pública o habilidades de gestión.
Se valorarán especialmente capacitaciones superiores a 21 horas pedagógicas, realizadas durante los últimos 5 años. Disponibilidad para trabajar presencialmente en jornada diurna. NOS CONTACTAREMOS A LA BREVEDAD PARA ENTREGARTE MAYOR INFORMACIÓN.