$ 900.000,00 (Mensual) contrato a plazo fijo Jornada de 42 horas semanales Nos complace anunciar una nueva ocasión en nuestra empresa Buscamos un Analista de Reclutamiento y Selección para unirse a nuestro equipo en La Serena.
Requisitos: Al menos 6 meses de experiencia en reclutamiento y selección de personal para cargos de operativos.
Habilidades de comunicación y relaciones interpersonales.
Experiencia en la gestión de procesos de selección, desde publicaciones a entrevistas masivas.
Experiencia en la utilización de sistemas de seguimiento de candidatos y redes sociales para el reclutamiento. Psicólogos o estudios superiores a fin.
Responsabilidades: Identificar y atraer a candidatos calificados para puestos vacantes. Evaluar las calificaciones y la experiencia de los solicitantes para determinar su idoneidad para los puestos vacantes. Coordinar entrevistas y realizar seguimientos con los candidatos. Colaborar con los gerentes de contratación para determinar los requisitos del puesto y los criterios de selección.
Mantener registros precisos de los candidatos y los procesos de selección. Participación en ferias laborales y reclutamiento en terreno.
Horario: Lunes a Jueves de 8:30 a 18:00 y Viernes de 8:30 a 14:30 (Presencial) Renta: $900.000.000 líquidos Modalidad: Plazo fijo por periodo de apoyo a RYS. Si estás buscando un desafío emocionante y tienes las habilidades y la experiencia necesarias, ¡te invitamos a postularte! Juntos, podemos construir un equipo sólido y exitoso. ¡Esperamos tu solicitud!
Requerimientos
- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
- 1 año de experiencia
- Edad: entre 25 y 50 años