La Universidad de O’Higgins afirma su compromiso irrestricto con el respeto a la dignidad de quienes componen la Comunidad UOH, por lo que procurará que los procesos de selección sean fundamentados y transparentes, evitando la discriminación arbitraria. Por lo mismo, se valorará la incorporación de personas que contribuyan al establecimiento de ambientes y relaciones laborales positivas al interior de los espacios universitarios, basadas en el respeto, la valoración de los pluralismos y las diversidades.

SUPERVISIÓN DIRECTA: Director(a) de Postgrado. Jefatura superior: Vicerrector(a) de Investigación y Postgrado

Fecha de cierre de recepción de antecedentes:
13/10/2026 a las 23:59 hrs.

SUPERVISIÓN DIRECTA: Director(a) de Postgrado. Jefatura superior: Vicerrector(a) de Investigación y Postgrado

44 Horas semanales

11 Grado Referencial

Contexto y propósito del cargo La Dirección de Postgrado de la Universidad de O’Higgins (UOH), dependiente de su Vicerrectoría de Investigación y Postgrado (VRIP), busca promover y mantener la excelencia con la creación de nuevos programas de alta calidad, en torno a grupos consolidados de investigadores de alto nivel y la capacidad científica y tecnológica de sus académicos y académicas, sobre la base de sus áreas más desarrolladas. En su labor, realiza acompañamiento técnico y operativo a procesos de diseño, implementación, admisión, funcionamiento y evaluación de los programas de postgrado que lleva la institución, que corresponden a magíster, doctorado y especialidades médicas, los cuales son dictados principalmente por el cuerpo académico asociado a los institutos de investigación de la UOH. A través del presente concurso, la Universidad de O’Higgins busca la contratación de un(a) cualificado para desempeñarse como Coordinador(a) de Postgrado.



Este cargo es responsable de coordinar funcional y técnicamente los procesos asociados a la gestión y funcionamiento operativo de los programas de postgrado, articulando su planificación, implementación y seguimiento con los programas y las distintas unidades institucionales involucradas. En su labor, monitorea el desarrollo académico-operativo de los programas, orienta técnicamente a los responsables de los procesos, coordina funcionalmente al equipo del área, sistematiza y analiza información y propone alternativas de solución y mejora, de acuerdo con las prioridades y lineamientos establecidos por la Dirección de Postgrado. La persona seleccionada para este cargo, será contratada bajo las disposiciones del DFL N°29 de 2005, que fija el texto refundido, coordinado y sistematizado de la Ley N°18.834, sobre Estatuto Administrativo de las y los funcionarios públicos. El cargo es de jornada completa (44 horas semanales), y contempla un periodo a prueba de 6 meses. Más información sobre Dirección de Postgrado de la Universidad de O'Higgins aquí

Funciones del cargo Planificar y coordinar la implementación de los procesos transversales de Postgrado, traduciendo las prioridades y lineamientos de la Dirección en acciones, cronogramas y mecanismos de seguimiento. Coordinar funcionalmente al equipo de la Dirección de Postgrado, articulando responsabilidades, cargas de trabajo, plazos y compromisos,



de acuerdo con las prioridades definidas por la jefatura. Coordinar y monitorear el funcionamiento operativo de los programas de Postgrado y de los procesos asociados a su gestión académica, incluyendo, entre otros, la planificación semestral, carga académica, asignación de cursos, admisión, matrícula, becas, trayectoria estudiantil y titulación, articulando con el equipo las acciones necesarias para su adecuada implementación. Orientar técnicamente a los programas y responsables de procesos en la aplicación de procedimientos, criterios, requisitos y estándares asociados a la gestión de Postgrado. Analizar, sistematizar y reportar información académica y de gestión proveniente de los programas y unidades involucradas, generando indicadores, identificando brechas y facilitando la toma de decisiones de la jefatura. Coordinar operativamente los procesos asociados a la gestión de académicos y claustros de los programas, articulando con el equipo la recopilación, revisión, sistematización, actualización y seguimiento de antecedentes, requerimientos y compromisos. Coordinar y monitorear la recopilación y sistematización de antecedentes, indicadores, compromisos y plazos asociados a procesos de autoevaluación, acreditación y planes de mejora, informando avances, brechas y requerimientos a la jefatura. Implementar y monitorear procedimientos, normativas, proyectos e iniciativas del área, proponiendo ajustes y mejoras orientados a su adecuada ejecución y funcionamiento. Coordinar y articular flujos de trabajo, requerimientos y respuestas entre la Dirección de Postgrado, los programas y las distintas unidades institucionales, realizando seguimiento de compromisos y representando técnicamente al área cuand

📌 Coordinador(a) de Postgrado (Rancagua)
🏢 Universidad De O'Higgins
📍 Rancagua