Encargado(a) de Vinculación con el MedioEl Departamento de Desarrollo de Personas, llama a participar del proceso de selección interno para proveer la función de Encargado(a) de Vinculación con el Medio, profesional 13°, en calidad de A Contrata, para desempeñarse en Departamento de Administración por Jornada Completa.Requisitos del cargo según Decreto Universitario N° ********:Título competente o grado académico otorgado por una Universidad o Instituto Profesional reconocida por el Estado, o bien, grado académico otorgado por una Universidad reconocida por el Estado.SER FUNCIONARIO(A) DE LA UNIVERSIDAD EN CALIDAD DE A CONTRATA O PLANTA CON ANTIGÜEDAD MÍNIMA DE UN AÑO EN SU PUESTO DE TRABAJO.
( Consideraciones: se excluye de la condición de antigüedad de un año en su puesto de trabajo a los profesores-hora)Requisitos del perfil de puesto:Deseable Título profesional otorgado por una Universidad reconocida por el Estado, en la(s) carrera(s) de Periodista, Relaciones Públicas o similar.Deseables cursos en:✓ Indicadores de gestiónConocimientos específicos:Expresión oral y escritaExperienciaDeseable un año de experiencia en funciones similares.Horario de trabajo:Lunes a jueves 09:00 a 18:00 horas, Viernes de 09:00 a 17:00 horasPromover el desarrollo de redes con universidades, gobierno, mundo empresarial, egresados e instituciones, entre otros, con el fin de crear lazos y contribuir al posicionamiento e imagen de la Institución.Funciones principales del puesto:✓ Proponer un plan de trabajo anual para el área de vinculación con el medio, concordante con el plan de desarrollo de la Unidad y la Universidad.
✓ Planificar y coordinar la realización de eventos, con el fin de desarrollar instancias para vincular la Unidad con las empresas y el medio externo.
✓ Coordinar reuniones de trabajo entre empresarios y académicos para la realización de proyectos de investigación y/o desarrollo en conjunto.




✓ Proponer acciones para el mejoramiento de la vinculación de la Unidad con el sector empresarial y la comunidad.
✓ Difundir las carreras de pregrado y programas de la Unidad en establecimientos educacionales y ferias de exposiciones, con el fin de incrementar el número de matriculados.
✓ Divulgar las bolsas de trabajo con el fin de generar redes laborales.
✓ Realizar cualquier actividad de índole similar a las anteriores que su jefatura le requiera.Competencias Institucionales:Orientación a la ExcelenciaCompromiso con los valores InstitucionalesOrientación al ServicioCompetencias del puesto:✓ Capacidad de Planificación y Organización, Nivel A✓ Trabajo en Equipo, Nivel A✓ Relaciones Públicas, Nivel BAntecedentes:Título profesional o grado académico otorgado por una Universidad o Instituto Profesional reconocida por el Estado, o bien, grado académico otorgado por una Universidad reconocida por el Estado.
* La totalidad de los documentos y certificaciones podrán ser presentados en fotocopias simples, es decir NO REQUIEREN SER LEGALIZADOS ANTE NOTARIO.
* Los postulantes que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento o dificultades en la ejecución del proceso de selección, deberán informarlo en su postulación para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos los postulantes que se presenten en este proceso de selección.
*Cabe destacar que en caso de resultar seleccionado(a) y encontrarse en el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, debe autorizar como condición habilitante para su contratación, nombramiento,



promoción o ascenso, que la Universidad proceda a retener y pagar directamente al alimentario el monto de las futuras pensiones de alimentos, más un recargo de un 10% que será imputado a la deuda de alimentos hasta extinguirla íntegramente.
(Artículo 36 Ley ******)Remitir Antecedentes:Para adjuntar sus antecedentes y oficializar su postulación acceda al Formulario de Postulación Interna disponible en el siguiente ENLACE.
Para consultas puede contactarse a *******Para mayor información respecto a los requisitos de Ingreso a la Administración del Estado (Estatuto Administrativo, Art. N°12) y las inhabilidades (establecidas mediante el Art. N°54 de la Ley N° ******, Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado), visitar el siguiente enlace.Plazo de postulación:Desde el día Lunes 17 de Agosto al día Lunes 24 de Agosto de ****Observaciones-En caso de inquietudes para postular a procesos de selección internos, favor acceder al siguiente enlace.
-No se devolverá la documentación, y tampoco se aceptarán postulaciones fuera del plazo señalado.
-Los postulantes que no presenten la totalidad de los antecedentes requeridos podrán ser declarados fuera del proceso de manera automática.
-Los postulantes que se incorporan a los procesos de selección aceptan participar de modo voluntario en la totalidad de los sistemas de evaluación establecidos por la Universidad, a fin de contrastar las competencias genéricas y técnicas requeridas para el cargo.
-No podrán producirse distinciones, exclusiones o aplicarse preferencias basadas en motivos de raza, género, edad, estado civil, sindicación, religión, opinión política, ascendencia nacional y origen social que tengan por objeto anular o alterar la igualdad de oportunidades o trato en el empleo.Universidad de Santiago de Chile 13.7K subscribers
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📌 Líder De Vinculación Externa Y Alianzas (Santiago)
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📍 Santiago