Gerente de Transformación Digital y Estrategia Empresarial Empresa: Spens Digital Business Solutions SpAUbicación: Santiago, Chile Tipo de contrato: Jornada completaÁrea: Transformación Digital, Estrategia Empresarial, Tecnología y Desarrollo de Negocios Resumen del cargo Spens Digital Business Solutions SpA busca un/a Gerente de Transformación Digital y Estrategia Empresarial para liderar iniciativas de modernización tecnológica, optimización de procesos y desarrollo de estrategias digitales que contribuyan al crecimiento y la competitividad de la organización. La persona seleccionada será responsable de identificar oportunidades de transformación, coordinar proyectos tecnológicos y colaborar con las distintas áreas para implementar soluciones que mejoren la eficiencia operativa, la gestión de información y la experiencia de clientes y colaboradores. El cargo está dirigido a profesionales con experiencia en transformación digital, consultoría empresarial, gestión de proyectos tecnológicos, estrategia corporativa o innovación. Se valorarán especialmente el liderazgo, la visión estratégica, la capacidad analítica y la experiencia gestionando iniciativas de cambio organizacional.

Principales funciones

Diseñar y ejecutar la estrategia de transformación digital de acuerdo con los objetivos empresariales. Identificar oportunidades para optimizar procesos mediante herramientas y soluciones tecnológicas. Liderar proyectos de digitalización, automatización y modernización de sistemas. Evaluar tecnologías, plataformas y herramientas que puedan mejorar la eficiencia del negocio. Coordinar equipos de tecnología, operaciones, administración y desarrollo comercial. Elaborar planes de implementación, presupuestos,



cronogramas e indicadores de seguimiento. Supervisar la ejecución de proyectos y gestionar riesgos, recursos y prioridades. Impulsar iniciativas de automatización de procesos y mejora de flujos de trabajo. Analizar indicadores de rendimiento para evaluar los resultados de las iniciativas digitales. Colaborar con la dirección en la definición de objetivos estratégicos y planes de crecimiento. Promover la integración de sistemas y el uso eficiente de datos para apoyar la toma de decisiones. Gestionar relaciones con proveedores tecnológicos, consultores y socios estratégicos. Coordinar programas de capacitación y acompañamiento para facilitar la adopción de nuevas herramientas. Identificar oportunidades de innovación y nuevos modelos de negocio digitales. Preparar informes ejecutivos y presentar recomendaciones a los equipos directivos. Promover una cultura organizacional orientada a la innovación, la colaboración y la mejora continua.

Requisitos

Formación en Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil Industrial, Administración de Empresas, Ingeniería Informática, Sistemas de Información o áreas relacionadas, o experiencia profesional equivalente. Experiencia en transformación digital, estrategia empresarial, consultoría, gestión tecnológica o desarrollo de negocios.



Experiencia liderando proyectos multidisciplinarios y coordinando equipos. Conocimientos de gestión de procesos, automatización y optimización con plataformas empresariales, sistemas de gestión y herramientas digitales. Capacidad para desarrollar planes estratégicos y gestionar su implementación. Conocimientos de indicadores de gestión, análisis de datos y evaluación de resultados. Habilidades de liderazgo, comunicación ejecutiva y gestión del cambio. Capacidad para administrar presupuestos, recursos y prioridades de proyectos. Pensamiento analítico, orientación a resultados y capacidad para resolver problemas. Habilidad para colaborar con equipos técnicos y áreas de negocio. Se valorarán conocimientos de metodologías ágiles, gestión de proyectos y mejora continua. Se valorará experiencia en integración de sistemas, inteligencia de negocios, servicios en la nube y automatización empresarial.

Por qué trabajar con nosotros

Oportunidad de liderar proyectos estratégicos de innovación y transformación empresarial. Participación directa en iniciativas de modernización tecnológica y optimización de procesos. Colaboración con equipos multidisciplinarios y profesionales de distintas áreas. Desarrollo de competencias en dirección estratégica, gestión tecnológica e innovación. Posibilidad de contribuir a nuevos modelos de negocio y oportunidades de crecimiento. Entorno profesional orientado a la mejora continua y la evolución digital. Oportunidades de capacitación y crecimiento profesional, según las políticas de la empresa. Remuneración acorde con la experiencia y el alcance de las responsabilidades.

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📌 Gerente de Transformación Digital y Estrategia Empresarial (Concepción)
🏢 Importante empresa del sector
📍 Concepción