¡Buscamos Analista de Remuneraciones y Ventajas! Buscamos a una persona organizada, responsable y orientada al servicio, que quiera contribuir a una gestión de personas precisa, cercana y confiable. Principales responsabilidades - Gestionar y revisar el proceso mensual de remuneraciones, asegurando la exactitud y oportunidad de los pagos.
Revisar asistencia, horas extra, licencias médicas, vacaciones y otras incidencias que impacten el cálculo de remuneraciones.
Administrar contratos, anexos, finiquitos y documentación laboral asociada.
Revisar cotizaciones previsionales, centralizaciones y reportes del área.
Gestionar ventajas y atender consultas de las personas colaboradoras.
Mantener actualizados los registros y respaldos, resguardando la confidencialidad de la información.
Apoyar iniciativas de inclusión laboral, igualdad de género y conciliación de la vida laboral, familiar y personal.
Apoyar al área de personas en diferentes actividades y coordinación, clima, evaluación de desempeño, entre otras.





Requisitos - Formación técnica o profesional en Recursos Humanos, Administración, Contabilidad o carrera afín.
Experiencia en procesos de remuneraciones y conocimientos de legislación laboral chilena.
Manejo de BUK y Excel.
Capacidad de organización, atención al detalle y orientación de servicio. Será valorado - Certificación como Gestor(a) de Inclusión Laboral, otorgada en el marco de ChileValora.
Conocimiento o experiencia en la implementación de la NCh 3262:2021 y en la aplicación de la Ley 21.645.
Experiencia en administración de ventajas.
Experiencia apoyando área de personas y desarrollo organizacional Te ofrecemos - Integrarte a un equipo colaborativo.
Providencia - Contrato plazo fijo - indefinido - Seguros complementarios, día libre de cumpleaños, y días administrativos.
3 días presenciales 2 teletrabajo.

📌 Analista Remuneraciones Y Beneficios Santiago
🏢 EHR
📍 Santiago