En Rocktruck, nos encontramos en la búsqueda de un Analista de Selección y Reclutamiento. Esta persona será responsable de gestionar el proceso completo de selección de personal, garantizando la atracción de candidatos altamente calificados y alineados con las necesidades de la organización.

Funciones:

- Diseñar y ejecutar procesos de selección de personal en diversas áreas de la empresa.
- Publicar vacantes en portales de empleo, redes sociales y otros medios de comunicación.
- Filtrar y preseleccionar candidatos mediante entrevistas, pruebas psicométricas, entrevistas por competencias, etc.
- Coordinar entrevistas con los responsables de las áreas y proporcionar recomendaciones sobre los candidatos.
- Gestionar la documentación y el seguimiento de los procesos de selección.
- Brindar soporte en la integración de nuevos colaboradores (inducción y bienvenida).
- Realizar informes sobre el avance de los procesos de selección y análisis de resultados.
- Apoyar en la mejora continua de los procesos de recursos humanos.

Requisitos:

- Título universitario en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o afines.
- Experiencia mínima de 2 años en selección y reclutamiento de personal, preferentemente en el sector logístico o transporte.
- Conocimiento de herramientas de evaluación y entrevistas.
- Capacidad para manejar múltiples procesos de selección de manera simultánea.
- Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
- Orientación a resultados y toma de decisiones.

Ofrecemos:

- Un entorno de trabajo dinámico y en crecimiento.
- Oportunidades de desarrollo y capacitación profesional.
- Van de acercamiento ida y vuelta.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Nombre del cargo: Analista de Selección y Reclutamiento

Área: Recursos Humanos

Ubicación: La Farfana #400, Pudahuel

Descripción de vacante:

En Rocktruck,



nos encontramos en la búsqueda de un Analista de Selección y Reclutamiento. Esta persona será responsable de gestionar el proceso completo de selección de personal, garantizando la atracción de candidatos altamente calificados y alineados con las necesidades de la organización.

Funciones:

- Diseñar y ejecutar procesos de selección de personal en diversas áreas de la empresa.
- Publicar vacantes en portales de empleo, redes sociales y otros medios de comunicación.
- Filtrar y preseleccionar candidatos mediante entrevistas, pruebas psicométricas, entrevistas por competencias, etc.
- Coordinar entrevistas con los responsables de las áreas y proporcionar recomendaciones sobre los candidatos.
- Gestionar la documentación y el seguimiento de los procesos de selección.
- Brindar soporte en la integración de nuevos colaboradores (inducción y bienvenida).
- Realizar informes sobre el avance de los procesos de selección y análisis de resultados.
- Apoyar en la mejora continua de los procesos de recursos humanos.

Requisitos:

- Título universitario en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o afines.
- Experiencia mínima de 2 años en selección y reclutamiento de personal, preferentemente en el sector logístico o transporte.
- Conocimiento de herramientas de evaluación y entrevistas.
- Capacidad para manejar múltiples procesos de selección de manera simultánea.
- Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
- Orientación a resultados y toma de decisiones.

Ofrecemos:

- Un entorno de trabajo dinámico y en crecimiento.
- Oportunidades de desarrollo y capacitación cualificado.
- Van de acercamiento ida y vuelta.

Ubicación: La Farfana #400, Comuna de Pudahuel

Si te apasiona el mundo de los recursos humanos y deseas ser parte de una empresa innovadora en el sector logístico, postúlate ahora!

Requisitos

- Estudios: Educación media C.H. / Técnica

Valorado

- Experiencia profesional: 2 años

📌 Analista de Selección y Reclutamiento / Pudahuel
🏢 Rocktruck
📍 Pudahuel