En Rocktruck nos encontramos en búsqueda de un/a Analista de Reclutamiento y Selección – Gestor/a de Inclusión, quien será responsable de gestionar y ejecutar procesos de reclutamiento y selección de manera productivo, oportuna e inclusiva, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral vigente, especialmente de la Ley 21.275.

El cargo tiene como objetivo promover la inclusión laboral de personas con discapacidad, contribuyendo a una cultura organizacional diversa e inclusiva.

Funciones principales

- Ejecutar procesos masivos y simultáneos de reclutamiento y selección en contextos de alta demanda por temporada.
- Publicar vacantes en portales de empleo y canales internos, gestionando altos volúmenes de postulaciones.
- Elaborar y mantener reportes de cumplimiento de la Ley 21.275 y otros indicadores de reclutamiento.
- Capacitar y sensibilizar a líderes y equipos en materias de inclusión,



diversidad y no discriminación.
- Diseñar e implementar estrategias de reclutamiento inclusivo alineadas a la normativa vigente.

Requisitos

- Formación en Psicología, Recursos Humanos o carrera afín.
- Experiencia en procesos de reclutamiento y selección, idealmente en procesos masivos.
- Conocimientos de la Ley 21.275 y prácticas de inclusión laboral.
- Manejo de portales de empleo y herramientas de reclutamiento.
- Habilidades de comunicación, organización y trabajo colaborativo.

Condiciones laborales

- Jornada: Lunes a viernes, part time.
- Horario: 08:00 a 14:00hrs.
- Modalidad: híbrida

Requisitos

- Estudios: Universitaria / I.P. / C.F.T.

Valorado

- Experiencia profesional: 1 año

📌 Analista de Reclutamiento y Selección – Gestor inclusión (Estación Central)
🏢 Rocktruck
📍 Estación Central