Importante centro eduacional está en búsqueda de su nuevo HR Manager responsable de liderar la gestión de personas de la organización, desarrollando e implementando estrategias de recursos humanos alineadas con los objetivos del negocio. Tendrá a su cargo los procesos de selección, desarrollo organizacional, gestión del talento, relaciones laborales y administración de personas, promoviendo una cultura organizacional positiva y orientada al desempeño.

Funciones
Liderar la estrategia y los procesos del área de Recursos Humanos.
Supervisar los procesos de reclutamiento, selección e incorporación de talentos.
Desarrollar iniciativas de capacitación, evaluación de desempeño y crecimiento profesional.
Gestionar políticas de compensaciones, incentivos y estructura organizacional.
Velar por el cumplimiento de la legislación laboral y las políticas internas.
Promover iniciativas de clima, cultura y compromiso organizacional.




Asesorar a las distintas jefaturas en gestión de personas y relaciones laborales.
Supervisar los procesos de administración de personal y gestión contractual.
Definir y monitorear indicadores de gestión de Recursos Humanos.

Requisitos
Título cualificado en Psicología, Ingeniería Comercial, Administración de Empresas o carrera afín.
Conocimientos de legislación laboral vigente.
Manejo de Excel y sistemas de gestión de Recursos Humanos.
Experiencia mínima de 7 años en Recursos Humanos, con experiencia liderando equipos o procesos.
Experiencia en selección, desarrollo organizacional, capacitación y administración de personas.
Experiencia en gestión de indicadores y planificación estratégica de personas.
Deseable experiencia en empresas de servicios, educación o instituciones con dotaciones multidisciplinarias.
Liderar y desarrollar al equipo de personas.

📌 Hr Manager Santiago
🏢 Trc Recruitme
📍 Santiago