¡Buscamos Técnico Jurídico para integrarse a nuestro equipo!
Nos encontramos en la búsqueda de un Técnico Jurídico, quien será responsable de apoyar la gestión y elaboración de documentación laboral, velando por el correcto cumplimiento de la normativa vigente y de los procedimientos internos de la compañía.
Principales funciones:
Elaborar y gestionar documentación laboral, tales como contratos de trabajo, anexos, cartas, acuerdos de remuneración variable y otros documentos asociados. Revisar y validar antecedentes para asegurar la correcta emisión y clasificación de la documentación.
Mantener el control, archivo y resguardo de documentos laborales, garantizando la confidencialidad de la información.
Coordinar con las áreas de Recursos Humanos y Operaciones para recopilar y verificar información necesaria para la gestión documental.
Apoyar en la elaboración de informes y reportes relacionados con procesos laborales y documentación legal.
Apoyar en la gestión de materias laborales, incluyendo análisis de antecedentes,
preparación de documentación para juicios laborales y tramitación de reconsideraciones de multas.
Realizar otras funciones inherentes al cargo.
Requisitos:
Título de Técnico Jurídico. Experiencia de al menos 1 año en cargos similares.
Experiencia o conocimientos en materias laborales, especialmente en reconsideraciones de multas, preparación de antecedentes para juicios laborales y gestión de documentación laboral.
Conocimientos de legislación laboral y gestión documental.
Manejo de herramientas computacionales y Excel nivel usuario.
Condiciones:
Lugar de trabajo: Ñuñoa. Modalidad: Mixta (presencial y teletrabajo).
Valoraremos especialmente perfiles de Técnicos Jurídicos con experiencia en temas laborales, reconsideraciones de multas y preparación de juicios laborales.
Si buscas desarrollarte en un entorno competente y aportar tus conocimientos en el área laboral, ¡te invitamos a postular!