Nos encontramos en búsqueda de un(a) Analista de Recursos Humanos para integrarse a nuestro equipo de trabajo. Buscamos personas proactivas, organizadas y con interés en desarrollarse en el área de Administración de Personal.
Principales funciones
- Gestionar certificaciones laborales.
- Tramitar licencias médicas.
- Apoyar en los procesos administrativos del área de Recursos Humanos.
- Mantener actualizada la documentación de los colaboradores.
- Brindar apoyo en la gestión y control de procesos relacionados con Administración de Personal.
Requisitos
- Título Técnico o Cualificado en Recursos Humanos, Administración de Empresas mención Recursos Humanos o carrera afín.
- Manejo de Microsoft Excel (nivel intermedio deseable).
- Conocimiento en tramitación de licencias médicas.
- Conocimientos básicos de legislación laboral.
- Deseable experiencia en áreas de Administración de Personal o Recursos Humanos.
Condiciones
- Jornada laboral: Lunes a viernes de 09:00 a 18:00 horas.