19 jul
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Talca
MinisterioMinisterio de Desarrollo Social y FamiliaInstitución / EntidadServicio Nacional de Protección Especializada a la Niñez y Adolescencia / Dirección Nacional SERVICIO DE PROTECCIÓNCargoConductor (a) de Residencia (Reemplazo) - Residencias Familiares - Región del Maule - BBDD 05.12.2024Nº de Vacantes1Área de TrabajoArea para cumplir misión institucionalRegiónRegión del MauleCiudadTalcaTipo de VacanteSuplencia/ReemplazoRenta Bruta832.973Objetivo del CargoRealizar los traslados de las y los NNAJ atendidos necesarios para facilitar el desarrollo de las actividades incluidas en los planes de intervención individual; de acuerdo con lo establecido en la normativa,
orientaciones técnicas y protocolos vigentes.Funciones Clave:Generar y resguardar un ambiente efectivamente protector para las y los NNAJ atendidos, a través de relaciones basadas en el buen trato, respeto mutuo, confianza y transparencia; todo ello en el marco de una "residencia emocionalmente segura".Realizar todas las acciones necesarias para garantizar que el traslado de las y los NNAJ atendidos sea en condiciones de seguridad y cumplimiento de toda la normativa relativa a la conducción y traslado de personas menores de edad.Realizar los traslados y/o cometidos que se le asignen -en compañía de un integrante del equipo de la residencia- de acuerdo con la planificación y coordinación con el encargado/a de vida familiar y los tutores a cargo de las y los NNAJ atendidos.Realizar todas las gestiones necesarias para la mantención adecuada del vehículo a su cargo, asegurando la vigencia de toda la documentación pertinente que permite su circulación.Registrar en la bitácora establecida todas las actividades de traslado realizadas,
informando oportunamente al encargado de vida familiar de cualquier situación que pudiera interferir y afectar el bienestar de las y los NNAJ atendidos.Perfil del CargoFormación EducacionalLicencia de Enseñanza Media completa otorgada por un establecimiento educacional del Estado o reconocido por éste.Especialización y/o CapacitaciónExcluyente: Licencia de conducir clase A-2 o A-3 profesional y hoja de vida de conductor(a) intachable.Experiencia sector público / sector privadoExperiencia laboral comprobable de al menos 1 año en trabajos relacionados con transporte de pasajeros o carga.CompetenciasServicio enfocado en los niños, niñas, adolescentes y/o jóvenes y sus familiasTrabajo en equipo y colaboraciónManejo situaciones complejasEmpatíaAdaptación y flexibilidadMecanismo de PostulaciónInteresados(as) enviar Documentos requeridos para postular via correo electronico a ******, indicando en el asunto: "Conductor(a)
(reemplazo) - Residencias Familiares - Región del Maule - Base de Datos 05.12.2024"Documentos requeridos para postularCV actualizado (incluyendo fechas, funciones realizadas y periodos de trabajo) (Excluyente)Certificado de Título (Excluyente)Certificado de inhabilidades para trabajar con menores de edad () y de Inhabilidad por Maltrato Relevante ( de conducir clase A-2 o A-3 profesional (Excluyente)Hoja de vida de conductor(a) intachable (Excluyente)Calendarización del ProcesoPostulaciónDifusión y Plazo de Postulación 05/12/2024-19/12/2024Proceso de Evaluación y Selección del Postulante 20/12/2024-26/12/2024Finalización del Proceso 27/12/2024-27/12/2024Correo de Consultas******Condiciones GeneralesAl ser una base de datos, la revisión de candidatos será en la medida que el Servicio requiera incorporar reemplazos,
por lo que el calendario del proceso podrá tener modificaciones.
En razón de esto, ud podría ser contactado a contar del primer día de su postulación.Conductor(a) de Residencia: el ingreso al reemplazo será como reemplazo en estamento administrativo, grado 15 (renta bruta aproximada de $832.973 por mes) (se adecuará según cantidad de días de trabajo efectivo).
La duración del reemplazo estará determinada por la duración del Feriado Legal o licencia medica del titular, por lo que la renta también dependerá de la cantidad de días a trabajar.Jornada: Completa (lunes a viernes en horario de oficina, con disponibilidad de horas extra)Disponibilidad: Ingreso a partir desde la fecha de término del proceso de selección o INMEDIATA.Condiciones incluidas al interior de las bases de postulación,
disponibles para su descarga al final de esta publicación.
Es importante mencionar que este documento es solo un aviso.
Por esta razón, no se publicarán los resultados del proceso en la página web: se contactará directamente a los postulantes.
Por lo tanto, si el resultado es positivo, quedaran registrados para ser considerados en otros procesos de Base de Datos del Servicio.A la fecha de cierre de la recepción de las postulaciones al proceso de selección, las personas interesadas deberán haber acreditado por completo todos sus antecedentes y requisitos solicitados.Los(as) postulantes son responsables de la completitud y veracidad de la información que presentan.
Los(as) postulantes que no adjunten los antecedentes requeridos quedarán fuera del proceso.El Servicio,
a través de su Directora Nacional o el Jefatura de División de Desarrollo y Gestión de Personas, se reservará el derecho de declarar desierto el Proceso de Selección, si en cualquiera de sus etapas se estimase que los postulantes no reúnen las condiciones suficientes para ocupar las vacantes.Igualmente, el Servicio, a través de su Director Nacional o la jefatura de División de Desarrollo y Gestión de Personas por razones institucionales y/o presupuestarias puede dejar sin efecto el presente proceso de selección.
No se considerarán postulaciones ni antecedentes fuera del plazo establecido.
El calendario puede sufrir modificaciones, lo que no alterará el proceso de selección.
No obstante, de haber modificaciones estas serán debidamente informadas a los postulantes.En caso de seleccionarse para vacantes de reemplazo, podrá considerarse para futuros procesos de reemplazo en la región,
para lo cual deberá contar con valoración favorable del trabajo realizado por parte de su jefatura directa, quien determinará si es factible su reincorporación al Servicio.El postulante declara conocer y aceptar que los datos informados en el curriculum vitae y los antecedentes acompañados son fidedignos y se hace responsable de dicha información, así como de toda posible omisión.Aviso Pizarrón: Es un tipo de publicación que no permite postular en línea, ya que el Portal de Empleos Públicos es utilizado solo como medio complementario de difusión de la convocatoria y no como medio de postulación.
En este contexto, esta publicación no contiene necesariamente toda la información del proceso,
por lo que la persona interesada debe consultar mayores antecedentes directamente al Servicio Público responsable del aviso.Las condiciones y contenidos especificados en esta publicación son determinados por el servicio público convocante.
Asimismo, el desarrollo del proceso de selección es de su exclusiva responsabilidad.En virtud de la entrada en vigencia de la ley N°21.389 (que crea el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos) y en el caso de ser contratada/o y/o nombrada/o en alguno de los cargos publicados en este portal, la institución contratante deberá consultar si usted posee una obligación pendiente en el mencionado Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, a efecto de proceder con las retenciones y pagos que correspondan.
La persona que figure en el registro deberá autorizar como condición habilitante para su contratación/nombramiento, que la institución respectiva proceda a hacer las retenciones y pagos directamente al alimentario.
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