23 jul
Deinsa Global
Santiago
¿Eres un vendedor nato, con habilidades de comunicación persuasiva y pasión por el servicio al cliente?
¡Esta es tu oportunidad para demostrar tu talento.
Buscamos personas con actitud ganadora, habilidades en negociación y un enfoque orientado a resultados.
No importa tu profesión, lo que realmente valoramos es tu capacidad para conectar con los clientes..
¿Qué harás en este rol?
Demostrar soluciones tecnológicas: Presentar sus beneficios y funcionalidades a clientes potenciales en toda Latinoamérica.
Prospectar y desarrollar leads: Identificar oportunidades, calificar clientes y generar ventas.
Comunicarse efectivamente: Realizar llamadas y reuniones virtuales con potenciales clientes.
Manejar información básica en Excel: Llevar un seguimiento de clientes y oportunidades.
Lo que buscamos en ti
Habilidades en comunicación asertiva y persuasiva.
Capacidad para negociar.
Actitud proactiva, dinámica y orientada a resultados.
Conocimientos básicos en Excel para gestión de datos.
Compromiso con la excelencia en la atención al cliente.
Beneficios y crecimiento
Oportunidad de representar a una empresa tecnológica con casi 35 años de trayectoria y presencia en cuatro continentes.
Nuestra cartera de clientes se concentra principalmente en el sector público de Latinoamérica y el sector financiero.
Crecimiento: Posibilidad de avanzar a roles comerciales o de liderazgo.
Capacitación continua: Te brindamos herramientas y formación para potenciar tus habilidades en ventas y negociación.
Información clave
Horario: Lunes a Viernes, de 7:00 a.m. a 4:00 p.m. (Horario GMT-6).
Con 2 horas de descanso.
Modalidad: 100% virtual.
Pasantía: No remunerada inicialmente, pero con posibilidad de generar ingresos.
Duración: 6 meses.
Requisitos técnicos:
Conexión estable a internet, cámara y micrófono funcional.
Vestimenta: Formal corporativa.
Si eres una persona con habilidades comerciales, persuasión y ganas de ganar más, este es tu lugar.
¡Postúlate y empieza a construir tu camino en ventas con nosotros!
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.