27 jul
TINET
Santiago
¡Forma parte de nuestro Talent Pool para Developer Front End Mobile Senior!
¿Te apasiona el desarrollo de aplicaciones móviles y quieres formar parte de un equipo innovador?
Próximamente, tendremos una vacante para Developer Front End Mobile Senior , y queremos conocerte para que puedas ser parte de este emocionante desafío.Requisitos
Requisitos esenciales
Formación académica: grado en Ingeniería Informática, o una carrera afín.
Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en desarrollo Front End para aplicaciones móviles.
Conocimientos en:
Desarrollo
Front End - IOS/Android/Html5 Javascript.
Integración.
Java (Encapsulamiento, Acoplamiento, Pooling, Asincronía, Transaccionalidad, Persistencia,
Estructuras de datos, Manejo de memoria, Threads).
Datos: Relacional (Motores, SQL, Constrains, SP’s, Índices, Tipos de Joins) y NoSQL (Motores, Herramientas).
Arquitectura
Desarrollo: DevOps (Análisis de código, GestiónDe Fuentes, Gestión de binarios).
Desarrollo: Testing (Unitario, Performance,Profiling).
Ejecución: Servicios Técnicos (Modelo deReferencia), Características (Illities).
Operaciones (Monitoreo y Gestión de Entornos).
Responsabilidades Clave
Desarrollar y mantener aplicaciones móviles Front End de alto rendimiento.
Colaborar con diseñadores y equipos de Back End para mejorar la usabilidad de las aplicaciones.
Participar en revisiones de código y contribuir a la mejora continua del equipo.
Identificar y corregir errores para mejorar la funcionalidad de la aplicación.
Cumplir con los plazos y asegurar la calidad del código entregado.
Beneficios de unirse a nuestra empresa
Contrato indefinido en un ambiente de trabajo inclusivo y dinámico.
Oportunidades de crecimiento profesional y acceso a capacitaciones continuas.
Equilibrio entre la vida laboral y personal con horarios flexibles.
Beneficios adicionales como seguro de salud, días libres extra y más.
¡Esperamos tu candidatura para que formes parte de nuestro equipo y nos ayudes a crear experiencias móviles de calidad!
J-18808-Ljbffr
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.