30 jul
Junta Nacional De Jardines Infantiles
La Serena
Junta Nacional de Jardines Infantiles
- 1 Vacantes
Termina en 3 días, 6 horas.
Completa
Gregorio Cordovez 535, 1700000 Coquimbo, La Serena, Coquimbo, Chile
La Junta Nacional de Jardines Infantiles requiere a conductor/a, estamento Auxiliar, Grado 26° E.U.S, para Subdirección de Administración y Finanzas, comuna de La Serena, Región de Coquimbo.
La misión del cargo es asistir al funcionamiento institucional mediante la prestación correcta y oportuna del servicio de transporte, manteniendo el vehículo que se le asigne en perfecto estado de orden, presentación y funcionamiento.
**Vacantes: 1**
**II. Requisitos Generales / Específicos**:
Requisitos Generales:
Los/as postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N° 12 del DFL29 sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario:
- Ser ciudadano/a o en el caso de ser extranjero/a contar con permiso de residencia.
- Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
- Haber aprobado la educación media y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; Para títulos obtenidos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.
- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
- No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargo públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.
Requisitos Específicos:
- Licencia de Educación Media o equivalente.
- Acreditar Licencia de Conducir Clase B.
**III. Experiência**:
- Deseable al menos 1 año de experiência laboral relacionada con el perfil.
**IV. Competencias del Cargo**:
- Trabajo colaborativo
- Orientación al servicio
- Comunicación efectiva.
- Planificación y organización.
- Orientación al orden, calidad y excelencia en el trabajo.
**V. Principales Funciones**:
- Apoyar con servicio de traslado de funcionarios/as pertenecientes a la institución en las tres provincias Elqui, Limarí y Choapa de la Región de Coquimbo.
- Mantener vehículo institucional en condiciones apropiadas según normativa vigente.
- Apoyar en labores de Oficina de Logística y Distribución, como es la recepción, almacenamiento, distribución y traslado de mobiliario y/o bienes o materiales desde o hacia el centro logístico,
Jardines Infantiles, Dirección Regional, Coordinaciones Provinciales en la Región de Coquimbo.
- En caso de no tener rutas asignadas por cumplir, y según necesidad apoyar en la recepción, registro y distribución de correspondencia de Oficina de Partes.
**VI. Documentos requeridos que se deben adjuntar en la postulación**:
- Curriculum Vitae actualizado.
- Fotocopia simple de certificado de enseñanza media completa.
- Fotocopia simple de Licencia de Conducir Clase B.
**La documentación requerida es una exigencia para la evaluación curricular y para continuar a las siguientes etapas del proceso.**
Se solicita a todos/as los/as postulantes verificar la información de los siguientes datos en su currículum, puesto que serán utilizados para asignar una evaluación de competencias en línea:
- Rut
- Nombre
- Apellidos
- Correos
- Nacionalidad
- Número telefónico (celular).
**VII. Plazo de postulación**:
Las postulaciones son recibidas hasta las 23:59 hrs. sólo por esta plataforma y no por correo electrónico, del día **14 de febrero de 2025**.
Por otra parte, en caso de no encontrar postulantes que cumplan con los requisitos establecidos en esta publicación, la Junta Nacional de Jardines Infantiles se reserva el derecho a declarar total o parcialmente desierto el presente proceso. Finalmente, los costos asociados a traslado, alojamiento y alimentación para efectos de entrevistas será responsabilidad de los/as postulantes.
**VIII. Otras consideraciones**:
Para el presente proceso de Reclutamiento y Selección de Personal,
es importante que el/la postulante responda correctamente las preguntas formuladas en la oferta y adjunte TODOS los documentos requeridos en el Punto VI, pues estos serán considerados uno de los criterios de selección para pasar a la siguiente etapa del proceso. Quienes no adjunten todos los documentos requeridos en su postulación, no pasarán a la etapa de evaluación.
Los/as postulantes que presenten alguna discapacidad que les impida o dificulte acceder a los instrumentos de selección, deben informarlo en su postulación, para que podamos adaptarlos y de este modo garantizar la no discriminación.
Dada la entrada en vigencia de la Ley N°21.389 (Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos), si es seleccionada/o, deberá autorizar a la institución para proceder con las retenciones y pagos que correspondan al alimentario en caso de tener obligaciones pendientes. Esta será una co
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.