30 jul
Corfo
Antofagasta
Institución
- Ministerio de Justicia y Derechos Humanos / Servicio Nacional de Reinserción Social Juvenil / Dirección Regional de Antofagasta SNRSJ
Convocatoria
- Jefe (a) Administrativo IP IRC Antofagasta. PRS N° 02-2025
Nº de Vacantes
- 1
Área de Trabajo
- Area para cumplir misión institucional
Región
- Región de Antofagasta
Ciudad
- Antofagasta
Tipo de Vacante
- Contrata
**Postulaciones** a esta convocatoria
**2**
Última a las **11:40:30** del **14-01-2025**
- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_
Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta
1.893.964
Condiciones
- Tipo de Vacante: Contrata
- Estamento: Profesional
- Grado: 12°
- Renta Bruta: $1.893.964.
- Jornada: 44 horas semanales
- Déjese establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata, por un primer periodo de 3 meses, la que se renovará según informe de desempeño de su jefatura directa. Sin perjuicio de ello, se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.
- Disponibilidad: Ingreso a partir desde la fecha de término del proceso de selección.
- Bonificaciones: La remuneración se incrementa durante los meses de marzo, junio, septiembre y diciembre según la Ley de Modernización Nº 19.553. La entrega de este bono se encuentra sujeto al cumplimiento institucional de las metas.
Objetivo del cargo
- Entregar soporte administrativo, financiero y de gestión de personas, oportuno y de calidad, garantizando la continuidad operativa del centro y las prestaciones otorgadas a sus usuarios/as.
- Funciones del Cargo
- Dirigir, motivar y desarrollar al equipo, retroalimentando su desempeño, velando por un clima favorable y procurando la adecuada salud mental de los funcionarios.
- Movilizar al equipo hacia el cumplimiento de los objetivos administrativos propios y del Centro, haciendo un uso óptimo de los recursos, realizando seguimiento a las labores y una eficiente gestión presupuestaria.
- Planificar el quehacer de su área en función de los lineamientos institucionales, dando soporte al cumplimiento de los objetivos técnicos y de gestión asociados al Modelo de intervención.
- Asesorar a la Dirección en materias administrativas y financieras, planificando y efectuando las gestiones para compras de acuerdo con el presupuesto y necesidades del centro
- Administrar y controlar la adecuada ejecución del presupuesto disponible, informando desviaciones.
- Gestionar los recursos financieros y humanos, elaborando contratos y efectuando seguimientos según corresponda.
- Coordinarse con la Jefatura Técnica para disponer oportunamente de los recursos requeridos en el cumplimiento de la ejecución de los programas.
- Atender requerimientos de compras, reparaciones y/o mantenciones, evaluar su factibilidad y dar solución.
- Liderar procesos licitatorios de servicios, participando en la elaboración de las bases y evaluación de las propuestas.
- Coordinar la gestión de inventario y control de bodegas de alimentación y materiales.
- Monitorear el cumplimiento de contratos, realizando pago a proveedores posterior a la visación de los mismos.
- Establecer y monitorear indicadores, promoviendo e instalando mejoras a los procesos y en concordancia con los lineamientos derivados de la Dirección Regional.
- Supervisar la mantención y seguridad de las instalaciones, equipamiento e infraestructura.
- Detectar junto al área de Salud, necesidades a ser tratadas que contribuyan al bienestar de los funcionarios.
- Revisar y visar informes de gestión administrativa contable dirigidos a la Dirección Regional/Nacional.
Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
Formación Educacional
- Deseable Contador/a Auditor/a; Administrador de Empresas; Ingeniero Comercial o carrera afín.
Especialización y/o Capacitación
- Administración Pública y Estatuto Administrativo
- Portal Chile Compra
- **Sistemas**:
- Ofimática a nível intermedio avanzado
- Plataforma SIGFE nível usuario
Experiência sector público / sector privado
- Deseable al menos 4 años experiência profesional
- Deseable al menos 2 años liderando equipo
Competencias
- Integridad- Trabajo Colaborativo- Orientación al Usuario- Gestión y Logro de Resultados- Visión Estratégica- Orden y Método- Liderazgo- Negociación y manejo de conflictos- Contexto del cargo
El Servicio Nacional de Reinserción Social Juvenil es la entidad especializada del Gobierno de Chile, responsable de administrar y ejecutar las medidas y sanciones contempladas por la ley N° 20.084, mediante la elaboración e implementación de políticas y program
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.